一般而言，公司不得使用员工银行卡走账。公司使用员工银行卡走账涉及转移公司财物的行为以及漏税或逃税行为等违法行为，通常员工会被税务调查要求补税，不补税的依法拉入黑名单或被起诉，具有很大的法律风险。而且如果公司用员工的...

2、如员工个人未经单位同意，将收取的货款直接打入个人账户的，属于挪用资金的行为，情节严重的，可构成挪用资金罪，会被依法追究刑事责任。3、如果只是个人进行走账，也可能涉及到逃税的问题，也是违法的一种行为，如果被发现了...

首先老板借员工银行卡过账行为就违反了企业财务管理的相关规定，其次员工将钱取出属于不当得利，应及时返还，如果占有该不当得利，想要非法占有拒不返还，而且数额特别巨大的，可能涉嫌构成侵占罪，将会受到刑事处罚。法律分析不...

法律分析：公司用您的银行卡走账会涉及转移公司财物的行为，漏税或逃税行为等违法行为，您可能会被税务调查要求补税等，不补税就会被拉入黑名单，或被起诉，具有很大的法律风险。公司用私人账户走账，在员工知情的情况下则员工...

法律主观：公司用员工银行卡走账在员工知情的情况下,则员工需承担责任。且公司财务账户使用私人账户是不合法的。《人民币银行结算账户管理办法》第六十五条规定，存款人使用银行结算账户，不得有下列行为：(一)违反本办法规...

公司用员工的卡走账，这样是属于违法行为的，可以去劳动部门进行投诉，同时也可以去进行起诉，公司用个人银行卡走账，处五年以下有期徒刑或者拘役。公司用员工银行卡走账在员工知情的情况下，则员工需承担责任。

法律分析：公司用个人银行卡走账，处五年以下有期徒刑或者拘役。明知是毒品犯罪、性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和...

偷税数额占应纳税额的百分之十以上不满百分之三十并且偷税数额在一万元以上不满十万元的，或者因偷税被税务机关给予二次行政处罚又偷税的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处偷税数额一倍以上五倍以下罚金；偷税数额占应纳税额...

这种情况下，你应该向公司报告此事，并要求公司提供相关证明材料。如果公司不提供相关证据，你可以考虑向当地机关报案。同时，你可以向公司提出赔偿要求，如赔偿损失、支付罚款等。

公司用员工银行卡走账的处罚如下：1、公司用个人银行走账的行为，如果构成洗钱罪，则应当处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，还应当没收实施犯罪的所得以及产生的收益；2、如果情节严重，处五年以上十年以下有期...