临时工续签合同

发布网友发布时间：2022-05-16 19:09

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热心网友时间：2023-11-25 16:47

你需要分清签的是“劳动合同”还是“劳务合同”这二者是有区别的 “劳动合同”受《劳动合同法》的保护，不管每一次合同的签订时间是多长，只要是在同一家单位，连续签订两次劳动合同后，第三次，如果双方都有意愿续签合同，那么就应当签订无固定期限的劳动合同（即长期合同），如果你和单位签订的是劳动合同，那么，单位第三次与你签合同，如果不是你本人要求签短期，显然单位与你签短期合同就是违法的。 “劳务合同”是以完成一定工作为前提的劳务服务合同，双方是服务与被服务的关系，不是雇主与雇员的关系，所以单位不需要为你支付像社保之类的费用，这种关系类似与你为了装修房屋而雇用的工人，他们为你工作，你也会支付他们工钱，但他们并不是你的员工。虽然大的方面都会遵守《劳动合同法》，但具体执行的程序方面各地的相关*可能会有所区别，所以你可致电当地的劳动部门咨询电话12333进行具体咨询。