报读免联考MBA的四大理由 其中哪一个是你的
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发布时间：2022-04-29 16:03
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时间：2023-10-17 19:58
MBA做跳板，可以跳更高
获得商科硕士学位（比如MBA、金融硕士、财务硕士等）加持的最大好处就是——它能加速你的职业发展。一份来自新与成商学院校友职业发展的数据表明，商学院毕业生们几乎以惊人一致的速度上升到了更高的职业高度。
在投资，收益在未来等着你
绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的赚钱能力。平均薪资方面，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他国家更高。
在印度和中国，拥有MBA学位的校友的购买力水平尤其高。印度校友的购买力是当地普通居民的6.2倍；而在中国，取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍。SO！又发现一发家致富的捷径！
培养企业家心态
在全球经济高度发展的今天，舞台一定属于那些不断寻求创新、敢于冒险、不断提升并迅速为市场带来新产品的企业。所以，拥有超前思维的团队必然会积极寻求具有积极、创新、勇于挑战的人才。而MBA毕业的学生，这是这样市场急需的潜力股。
校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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时间：2023-10-17 19:59
一、增强企业管理、把控企业发展
很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
在职MBA学习将会是企业高管必经之路，助力企业管理者向更优秀的企业领袖晋升。
五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
在职MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通诸多领域之大成，是锻炼自己成为工商管理通才的最有效的方法之一。
如果有MBA类的问题，欢迎私我ღ( ´･ᴗ･` )比心~~~~
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时间：2023-10-17 19:58
MBA做跳板，可以跳更高
获得商科硕士学位（比如MBA、金融硕士、财务硕士等）加持的最大好处就是——它能加速你的职业发展。一份来自新与成商学院校友职业发展的数据表明，商学院毕业生们几乎以惊人一致的速度上升到了更高的职业高度。
在投资，收益在未来等着你
绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的赚钱能力。平均薪资方面，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他国家更高。
在印度和中国，拥有MBA学位的校友的购买力水平尤其高。印度校友的购买力是当地普通居民的6.2倍；而在中国，取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍。SO！又发现一发家致富的捷径！
培养企业家心态
在全球经济高度发展的今天，舞台一定属于那些不断寻求创新、敢于冒险、不断提升并迅速为市场带来新产品的企业。所以，拥有超前思维的团队必然会积极寻求具有积极、创新、勇于挑战的人才。而MBA毕业的学生，这是这样市场急需的潜力股。
校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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一、增强企业管理、把控企业发展
很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
在职MBA学习将会是企业高管必经之路，助力企业管理者向更优秀的企业领袖晋升。
五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
在职MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通诸多领域之大成，是锻炼自己成为工商管理通才的最有效的方法之一。
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在全球经济高度发展的今天，舞台一定属于那些不断寻求创新、敢于冒险、不断提升并迅速为市场带来新产品的企业。所以，拥有超前思维的团队必然会积极寻求具有积极、创新、勇于挑战的人才。而MBA毕业的学生，这是这样市场急需的潜力股。
校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的赚钱能力。平均薪资方面，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他国家更高。
在印度和中国，拥有MBA学位的校友的购买力水平尤其高。印度校友的购买力是当地普通居民的6.2倍；而在中国，取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍。SO！又发现一发家致富的捷径！
培养企业家心态
在全球经济高度发展的今天，舞台一定属于那些不断寻求创新、敢于冒险、不断提升并迅速为市场带来新产品的企业。所以，拥有超前思维的团队必然会积极寻求具有积极、创新、勇于挑战的人才。而MBA毕业的学生，这是这样市场急需的潜力股。
校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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培养企业家心态
在全球经济高度发展的今天，舞台一定属于那些不断寻求创新、敢于冒险、不断提升并迅速为市场带来新产品的企业。所以，拥有超前思维的团队必然会积极寻求具有积极、创新、勇于挑战的人才。而MBA毕业的学生，这是这样市场急需的潜力股。
校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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时间：2023-10-17 19:59
一、增强企业管理、把控企业发展
很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
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五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
在职MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通诸多领域之大成，是锻炼自己成为工商管理通才的最有效的方法之一。
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一、增强企业管理、把控企业发展
很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
在职MBA学习将会是企业高管必经之路，助力企业管理者向更优秀的企业领袖晋升。
五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
在职MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通诸多领域之大成，是锻炼自己成为工商管理通才的最有效的方法之一。
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获得商科硕士学位（比如MBA、金融硕士、财务硕士等）加持的最大好处就是——它能加速你的职业发展。一份来自新与成商学院校友职业发展的数据表明，商学院毕业生们几乎以惊人一致的速度上升到了更高的职业高度。
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绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的赚钱能力。平均薪资方面，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他国家更高。
在印度和中国，拥有MBA学位的校友的购买力水平尤其高。印度校友的购买力是当地普通居民的6.2倍；而在中国，取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍。SO！又发现一发家致富的捷径！
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校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
在职MBA学习将会是企业高管必经之路，助力企业管理者向更优秀的企业领袖晋升。
五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
在职MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通诸多领域之大成，是锻炼自己成为工商管理通才的最有效的方法之一。
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绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的赚钱能力。平均薪资方面，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他国家更高。
在印度和中国，拥有MBA学位的校友的购买力水平尤其高。印度校友的购买力是当地普通居民的6.2倍；而在中国，取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍。SO！又发现一发家致富的捷径！
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校友资源=高质量的人际关系
多数新与成商学院校友的经验是：关系网络是职业发展中的重要因素，而商学院是建立高质量网络的绝佳选择。校友关系网络不尽相同，MBA项目规模越大，其建立的校友网络就越广。人际关系网络与你的工作经验相辅相成，也是你的一项重要资源。
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时间：2023-10-17 19:59
一、增强企业管理、把控企业发展
很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
四、名师指引、深悟其道
在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
在职MBA学习将会是企业高管必经之路，助力企业管理者向更优秀的企业领袖晋升。
五、结交好友、满足精神诉求
很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
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很多报考者大都是在商场上身经百战后渐渐意识到商业理论的重要性，报在职MBA的目的就是想要系统学习商业理论知识，增强自己企业管理的内功，更好的把控企业未来发展方向。
在职MBA招生其中一个条件是，具有3-5年(含)以上以上管理经验。从这个报考条件可以看出，能够报考在职MBA的学员，在层次和年龄上有一个共同的特点，都属于企业高层，年龄大都在30岁以上。这个层次的人实践经验及其丰富，但是理论知识可能相对有欠缺。当企业发展越来越大的时候，企业管理跟不上，失败也只是时间的问题。所以参加在职MBA学习，通过学习商业理论知识来更好地指导实践，提升自己的视野和掌控能力就显得至关重要。
二、提升自己、自我实现
马斯洛的需求理论告诉我们，人的需求分为五个层次，其中最高的层次就是自我实现的需要。而在职MBA正是能够帮助企业家和社会各行各业的精英们提升自己、拓宽自我的思维和视野，从而满足自我实现的需求。
三、优质师资、校友网络、资源共享
在职MBA最大的特点就是无论师资力量、教学资源或校友网络等方面都是聚集各家精华于一身，可以说在资源共享上是得天独厚的。在师资上，不管是校内师资还是校外特聘亦或是海外师资，都是各个院校的一流名师。在校友上，可以和各企业的精英彼此切磋，同时交换不同的经验及观点，突破现有格局，开拓视野。可以毫不夸张的说，与各行各业上都很成功的同学交流合作，能创造更多的机会，无形中能使你身价百倍。
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在职MBA课程中的师资，都是在各自专业和领域潜心钻研多年，并且结合学员各自的实践来形成理论的。不是闭门造车，更不是纸上谈兵。是名副其实的理论来源于实践。而有他们的引导，能让你的学习效果事半功倍，通过短短一到两年的学习，就能够汲取各家精华，这是一个人孤军奋战、苦思冥想多年也很难达到的效果和高度。
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很多人认为在职MBA同学关系错综复杂，担心友谊会不会是一种奢谈呢?千万不要低估MBA同学之间的感情。很多高层管理者在平时工作和生活中，特别是在工作上，都会特别孤独，每天都忙于在商场上披荆斩棘，但商场上所结交的朋友几乎都是和利益纠缠在一起。但是MBA同学友谊不一样，两年的同窗生涯，在彼此互相了解的过程中很容易产生兄弟姐妹般的情谊。这种情谊不分职务高低，不论财富多少。
六、培养自己成为通才
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