外企五险一金缴纳比例
发布网友
发布时间：2022-04-29 17:46
共1个回答
热心网友
时间：2023-10-25 16:15
法律分析：1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。
2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元。
3、失业保险缴费比例：单位1、5％，个人0.5％。
4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率。
5、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
热心网友
时间：2023-10-25 16:15
法律分析：1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。
2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元。
3、失业保险缴费比例：单位1、5％，个人0.5％。
4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率。
5、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
热心网友
时间：2023-10-25 16:15
法律分析：1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。
2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元。
3、失业保险缴费比例：单位1、5％，个人0.5％。
4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率。
5、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
热心网友
时间：2023-10-25 16:15
法律分析：1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。
2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元。
3、失业保险缴费比例：单位1、5％，个人0.5％。
4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率。
5、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
