发布网友 发布时间:2022-04-20 07:17
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热心网友 时间:2023-09-08 07:04
在一家只有六七个人的小公司上班,这样的公司真的有发展前途吗?前途是以后的事情,当下如果没有更好的选择,这里可以说是一个机会!为什么这么说呢?因为五个人的小厂子可以说是一个小作坊,老板经营有道,你可以从中学习到的很多,尽管工资可能不如意但是学到了更多的无形的财富!不知多久产业变大你也极有可能收到重要信息,亦或干脆直接给你入股。不要抱着只想他这家小先混混学点就要跑,产业小的时候你帮助别人对自己更有好处!即便吃亏在眼前,不要为难了别人,那样自己的路越来越窄!
公司好不好,大企业看文化,小公司看老板。对于应届生,如果有机会,建议先进入大公司历练,在完善规范的系统中了解企业,矫正自己的职业方向。当然,不是每个人都有机会直接进入大企业,那么选择小公司,需要关注几方面:看公司所在的行业,是朝阳产业、新型产业、还是夕阳产业?公司有发展前景,个人才有成长机会。看老板的做事风格,是不是自己喜欢的类型。如果与老板或直线经理气场不合,做事总归不会太顺畅。小公司,一举一动大家都看在眼里。
看工作内容,是不是与自己职业方向一致。在工作中能不能学到东西,是否让自己可以在经验方面有所积累。总之,如果你是有心人,相信再小的公司,都有可以学习的东西。况且经过小公司经验的积累,后面还是有机会跳到大平台的。相比没有经验的应届生,你在某些垂直领域的经验是会加分的。前途不看规模,只要有想法有能力,自己的能力配得上自己的野心就可以前途无量,有多少能力做多少事!
热心网友 时间:2023-09-08 07:05
首先还是要看这个公司他的发展方向,还有就是在这个公司你能不能学到东西?本身每一个公司都是从小公司发展来的。热心网友 时间:2023-09-08 07:05
在一家只有六七个人的小公司上班,除非了解很清楚,确实有发展前景的可以去。只有六七个人的小公司上班,这样的公司没有发展前途热心网友 时间:2023-09-08 07:06
如果一家公司只有两三个人的话,这也就意味着每个人都有自己要负责的东西,不会有大公司那种人际竞争的压力,每个人都能够各司其职,而且如果是两三个人的小公司,有可能是一个初创公司,也就是说如果未来公司有所发展的话,那么你在这家公司里面上班,就算是元老级的人物,在这之后对于你之后的升职加薪也不在话下。