发布网友 发布时间:2022-04-28 23:31
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热心网友 时间:2022-06-25 10:09
这个时候就非常考验个人情商了。因为人是情感动物,尤其是换领导这样的人事变动更能刺激人的感情,处于这种人事变动中的员工内心都是忐忑的,通常都会担心不小心说错话得罪了新领导,或者是对旧领导比较忠诚,所以从心理上排斥新来的领导。
开场白说白了就是为了说明新旧交替,新领导也能成为这个大家庭的一份子,也能够做出不逊色于旧领导的工作成就,当然,这个过程肯定少不了每一位组员的通力合作。
开场白主要就是为了回应以上这些复杂的信息,开场白可以这样说:大家好,我是新来的组长,某某某,很荣幸得到上级领导的提携得以成为这个出色团队的新组长,在座的诸位在原组长的领导下工作表现出色,能够成为这个工作组的组长,我的内心是骄傲的,希望能在之后和大家共事的日子里做出更好成绩。
像这样说虽然正式了点,但是可以向组员表明新来的组长并不是什么装样子或者高高在上的人,尊重组员的同时,也保持了作为一个小领导应有的样子。
热心网友 时间:2022-06-25 10:09
大家好,我是xx。今天开始由我负责这个团队,希望我们一起加油让团队更强更好。