劳动法规定有哪些疾病是不能入职的?

发布网友发布时间：2022-04-28 10:45

共5个回答

热心网友时间：2023-09-29 01:48

人们常说，劳动人民最光荣。任何职业都是不分高低贵贱的，只要是靠自己的双手来获得劳动成果，都是非常光荣的。但是因为一些特殊因素的原因，有一些人是不能够入职的。因为他们的入职可能会对别人带来影响，也会对公司带来影响。那么根据相关的劳动法规定，哪些疾病不能够入职呢？

一、传染性疾病

众所周知，传染性疾病是非常可怕的，如果入职了的话，可能会对公司的同事造成影响。所以大家在对于传染性疾病一定要有高度的警惕，不要离别人太过靠近。就拿今年的新冠疫情来说，它也是一个传染性疾病，所以*和国家立即做了相关的法律法规，不准人民到处乱跑或者乱窜。这个疾病给全国人民都带来了影响，所以说是非常令人们害怕的。如果大家在得了传染病的时候，也应该及时的上报给公司或者当地的*，然后让他们做出一系列的解决方案。

二、艾滋病患者

艾滋病患者也是被劳动法规定不能够入职的，尤其是在医院等这些敏感的场所。众所周知，医院里面的人是非常多的，每天来来往往的病人都是数不胜数，如果艾滋病患者入职的话，可能会对这些病人造成一定的影响。艾滋病可以通过母婴传播，血液流传播和性传播。所以在跟病人治病的时候难免会有接触，如果皮肤擦破，也可能会让别人患有艾滋病。

三、遗传类疾病

有一些人在出生下来之后就有一些疾病伴随着终身，这就是先天遗传性疾病。遗传性疾病是非常难治的，因为它是由家族的DNA决定的。所以大家如果患有非常严重的疾病的话，还是要报告给当地的*或者相关的公司，经过讨论之后再来决定相关的解决方案。

热心网友时间：2023-10-21 02:45

一、传染性疾病

二、艾滋病患者

三、遗传类疾病

热心网友时间：2023-09-29 01:48

遗传病,精神病,乙肝，传染病，这几种疾病都是不能入职的，因为这些疾病是不能胜任工作岗位的，而且也会传染其他人对别人也是不好的。每个职位对人的要求是不一样的，所以每个公司对一些疾病的要求也是不一样的。

热心网友时间：2023-09-29 01:49

肺结核，艾滋病，以及癌症还有先天性残疾，器质性心脏病，高血压遗传类疾病，癫痫等等，具有这些疾病的人是不可以入职的。

热心网友时间：2023-10-21 02:46

热心网友时间：2023-09-29 01:49

有传染性疾病或者是艾滋病以及精神疾病那么是不能够入职，这些人也是被受到了相应的*，而且这些疾病一般情况下都是会对其他人造成一定的伤害，所以不能够入职。

热心网友时间：2023-10-21 02:46

肺结核，艾滋病，以及癌症还有先天性残疾，器质性心脏病，高血压遗传类疾病，癫痫等等，具有这些疾病的人是不可以入职的。

热心网友时间：2023-09-29 01:50

糖尿病，冠心病，高血压，高血脂，等等，这些病都是不可以入职的，因为会造成一些不必要的麻烦，所以是不可以入职的。

热心网友时间：2023-10-21 02:47

热心网友时间：2023-10-21 02:48

糖尿病，冠心病，高血压，高血脂，等等，这些病都是不可以入职的，因为会造成一些不必要的麻烦，所以是不可以入职的。