请问参照公务员管理和公务员是一样的嘛？如果不是...

不一样的。公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。参照公务员法管理单位工作人员是指参照公务员法管理单位中除工勤人员以外的工作人员。参公单位的人员符合登记条件的，经过同级政府人事部门登记后才能享受公务员待遇。公务员与参公的区别1、编制性质 公务员：全部使用行政编...

综上所述，参照公务员管理和公务员的主要区别在于身份、编制和待遇方面。虽然参照公务员管理的人员在某些方面可以参照公务员的管理制度和模式进行管理，但其并不具有公务员的身份和编制，因此在职业性质、编制和待遇上与公务员存在明显的差异。

1.不是。参照公务员法管理人员并不是公务员，参照公务员法管理的是事业单位，是指具备公共事务管理职能，属于事业编制，员工的工资福利也是由国家财政承担的，但需要按照公务员法来进行管理。公务员是行政编制，而参公人员是事业编制。参公人员是按照公务员法管理，进行登记的，包括所有的员工工资，福利，保险，...

根本区别在于编制不同，公务员是行政编制，而参公管理单位是事业编制。1.编制上的区别按照国家规定，公务员全部是行政编，事业单位则是事业编，而参公则比较特殊氏慧，它介于二者之间。2.名称上的区别参公人员的名称为“参照公务员法管理人员”，从广义上看是具有公务员身份的，但从严格意义上来讲不能算是...

公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的，公务员是行政编，参公和事业单位是事业编，但公务员与参公待遇是一样的，事业编与前两者在身份与性质有着本质的区别。2 参照公务员管理机关事业单位工作人员是如何产生的？他们是行政编么？原本只有公务员和事业编两种编制，但由于一些事业单位具有行使...

参照公务员法管理人员的编制通常不属于公务员编制，但是其管理制度和待遇与公务员的管理和待遇一样。

参照公务员法管理和公务员是两种职位，具体区别如下：1、性质区别：参照公务员管理是法律法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位以及人民团体和群众团体机关等可以列入参照管理范围，是一种范围。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员，是工作人员。2...

参公不是公务员。参公和公务员有相同和相近的待遇，但是个人发展前景及福利待遇、政治待遇是不一样的。二者的主要区别如下：一、性质不同 1、参公：是参照《中华人民共和国公务员法》管理，法律法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位以及人民团体和群众团体机关等可以列入参照管理范围。2、公务员：是各国...

只是参照公务员法进行管理。2、两者的相同之处在于，参公事业单位人员完全参照公务员法管理，进行公务员登记，包括所有的工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等全部和公务员一样进行。中央党群机关的很多单位，国务院系统，各省地县市，都有参照公务员管理单位。

比如副科级，对参公人员和公务员来说，可能是乡科级副职、三级主任科员或四级主任科员;而对事业编制人员来说，副科级只是指管理岗八级。 参公单位和机关单位一样，有一定的行政执法权。可以参公人员和公务员一样，也可以行使一定的行政执法权。综上所述，参公人员虽然不等同于公务员，与公务员有一定的区...