怎么开一家品牌服装店?
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发布时间：2022-04-29 07:27
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热心网友
时间：2022-06-21 03:31
无论哪种说法，都表明了一个观点，那就是店长是一个店的领导者，是企业文化信息传递的纽带，是公司销售*的执行者和具体操作者；是企业产品的代言人，是店铺的核心。
因此，店长需要站在经营者的立场上，综合的、科学的分析店铺运营情况，全力贯彻执行公司的经营方针。执行公司的品牌策略，全力发挥店长的职能。
作为店长，他（她）的工作职责主要应该包括
1、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
2、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
3、负责管理专柜的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
4、负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。
5、负责店铺内货品补齐，商品陈列。
6、协助主管处理与改善专柜运作的问题。
7、协助主管与所在商场的沟通与协调。
8、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。
9、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
10、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
作为一个店长，她不能定位为促销员或领班，她的心态就是老板，如何培养这种心态，这跟公司的文化、*有很大关系，这是管理艺术，士为知己者死，作为一个有责任心的店长，对于每天的工作细节，都要留心。
店面营运通常分为三个时段。营业前除了开启电器及照明设备，带领店员打扫店面卫生，还要召开晨会，内容主要包括公司*及当天营业活动的公布与传达；前日营业情况的分析，工作表现的检讨；培训新员工，交流成功售卖技巧；激发工作热情，鼓舞员工士气。另外，还要点货品，专卖店要清点备用金以及核对前日营业报表，传送公司。
在营业过程中店长要注重以下工作：检查营业员仪容仪表，整理工服，佩带工牌；督导收银作业，掌握销售情况；控制卖场的电器及音箱设备（专卖店）；备齐包装纸、包装袋，以便随时使用；维护卖场、库房、试衣间的环境整洁；及时更换橱窗、模特展示，商品陈列；注意形迹可疑人员，防止货物丢失和意外事故的发生；及时主动协助顾客解决消费过程中的问题；收集市场信息，做好销售分析；整理公司公文及通知，做好促销活动的开展前准备和结束后的收尾工作。
在营业后要核对帐物，填写好当日营业报表，营业款核对并妥善保存，留好备用金。还要检查电器设备是否关闭。杜绝火灾隐患，专卖店检查门窗是否关好，店内是否还有其他人员。
货品方面，店长有权利对公司的配货提出意见和建议，并有权利拒收有质量问题的货品。
在人事方面，店长有权利参与营业人员的招聘、录用的初选；有对员工给予奖励和处罚的权利；有权利辞退不符合公司要求或表现恶劣的员工；有权利根据员工表现提出调动、晋升、降级、辞退的意见；有权利对员工的日常工作表现进行检查和评定；有权利对店内的突发事件进行裁决；对店内的货品调配有决定权，服装店以豪华的装修来吸引顾客，是时下不少商家不惜用重金打造的一项工程。然而，即使是富丽堂皇的服装店，往往都在一个细节上出现了败笔——试衣间。
试衣间可以说是决定了服装是否能够被销售出去的一个重要环节。作为顾客而言，买不买只有试了才能决定。可是由于服装店内的试衣间在隐私、大小等方面令顾客感到尴尬，从而导致生意泡汤。试衣间应该具备哪几个方面的条件呢？以下几点仅供各位参考。
一、注意隐私问题
试衣间最致命的问题，就是隐私性不够。每个人在试衣服的时候都要经历不可示人的阶段。所以在试衣间的设计上应该着重考虑保护顾客隐私的问题。比如说某某“坊”试衣间的“门”都是布帘子，拉不严的会留下一条细缝，叫*人心惊胆跳。这还不止，那里有三个试衣室，其中一个恰好对着上二楼储物室的楼梯，可以很清楚地看到上下楼的人，而从楼梯那里也可以很清楚地从布帘上方看见试衣室里的人。这样的试衣间即使准备更多，也无法让顾客安心的在里面试衣服。
二、面积不能太小
通常的试衣间都是恰好只能容一个人，尤其是那些内衣专卖店。如果你长得比较“肉”，那就抱歉了。试衣间是为所有来服装店消费的顾客们提供服务的，并不是只为身材好的顾客准备的，万万不可让试衣间成为体形较胖的顾客感觉羞辱的地方。
三、装修不能太简陋
许多试衣间内没有安装镜子。有很多人都希望自己试衣的时候可以不用出来照镜子，这样当穿上效果不好的衣服时就不必被其他人看见，例如那些能把萝卜腿暴露无遗的贴身裤；而且也不用被那些无论你穿什么都会赞扬一通的售货员所误导。一个好的试衣间，在装修上要考虑顾客使用是否舒适，灯光是否能够衬托出明显的效果等。
量身打造*室
一、内部装饰
1、室内墙面基色为白色。（给人以整洁、干净的感觉）
2、室内配有30W的日光灯（不要太亮也不要太暗）
3、室门背后挂有“温馨提示牌”
尊敬的顾客：离开*室时，请别忘了带上您的随身物品，以免遗失。
二、配备的道具
1、小镜子（1面，保持光洁）
2、白色塑料梳子（1付，勤洗勤换）
3、凳（1张）
4、拖鞋 (1双，秋冬保暖鞋春夏凉拖 )
5、挂钩（1排）
三、*室外部
1、门镜（可安可不安，推荐：安装）
2、门楣处挂门牌——“试衣间”、“*室”……
3、提示牌（双面，一面写“有人”，一面写“无人”）
提示牌的工作由导购来完成。在专卖店导购服务中，导购员一般应在*室外等候顾客穿戴出来。所以此项工作由导购来做。
注意事项：
1、*室内切勿堆放杂物，要保持干净、整洁，做到每日一清。
2、*室内要保持通风，不能有异味，可以喷洒空气清新剂。
热心网友
时间：2022-06-21 03:31
2：你要根据当地经济情况以及消费群体来衡量你代理牌子的价位，定位。 你那地方50平米每年3万的房租，应该是在县城，地理位置一般。 如果你在市区的话，你这地理位置是否适合做服装你还得考虑一下。
3：耐克建议你不要考虑了，县城一般代不起，如果没人代理安踏的话，你可以考虑，361走的是自营路线，当然，你也可以找省级代理商谈加盟。 鸿星尔克 特步 这些也都可以 ，适合县城消费。
4：运动品牌一般拿货价都比较低，4折左右吧（个人想象）。具体还得看省代给的折扣，应该有调货率，回扣之类的。 找总代理谈的时候记得这些： 合同是否合理 折扣能否再低 调货率多大，怎么调 装修能否支持（一般货架都是公司赠送的，你可以申请装修费用补贴） 当然 更重要的是货品质量款式是否适合。
5：需要提醒的是 运动品牌近年来开始走下滑趋势，李宁从10年也开始削减店铺数量。运动品牌竞争较为激烈 选择还请慎重考虑。
6：如果你是河南地区的话 可以帮你实地考察一下
7： 记得给分
祝你七夕快乐
热心网友
时间：2022-06-21 03:32
服装店
开好开大的关键就是要随着市场的变化不断去调整自己店铺的定位，
所谓小船好调头，代理别人的话，资金少，又不好去根据本地实际情况来调整，那就是小船容易翻了
关于休闲，
正装
还是潮流装，
如果你那边不是太闭塞或者过分饱和的话，一般还是潮流装好买，因为外贸店的消费群体主要还是中等收入喜欢赶时髦的年轻人，像精仿高档品牌的这一类衣服和韩板衣服就很不错，如果你那边还蛮讲究穿的，服装文化较成熟的话
，建议定位在仿LV,
Gucci,Chanel,Christian
Dior
这一类高端品牌服饰上，
如果一般，信息通达度也不是太强的话，
就定位在仿Levi's,
G-STAR,Jack&Jone
CK
Jeans着类休闲类的，
如果你那边人不是很讲究穿或信息通达度不强的话，服装品位相对落后的话，
建议定位在高仿Aididas,
Nike,
kappa这类运动类型的服饰，
，对于正装来说，我不建议，因为我想既然环境要求我穿正装，那起码我应该去大大点的地方买吧。是不是，
简单点就是在你那什么流行就买什么，但风格一定要和其他店的不同，这就需要对衣服有点研究
，有自己独到的眼光了，
营销策略上，太多要注意的，
我建议如果有开服装店的朋友的话，觉的自己没有经验，
先给别人帮帮忙最好，朋友能教你不少用得着的
规矩
经验，如果没有其实现交一个也成，
或者应聘个短工干一阵也行，
一来考察考察市场
，
二来实践出真知，
其实问太多，
想太多
也没有用，搞服装生意的很少是学营销出身的，
对于这一行经验的实用性比理论更强些，
再说学营销的都闷闷的，
他们也做不好这个，个人看法啊
，
还是别想太多，
要多看，多观察，多试，
等着是不可能有这方面经验的，
一点点来嘛，
对于不同的类型的利弊来说，其实都一样，利就是定位适合的话就卖得好，弊就是眼光不敏锐的话就找不准定位
，
再有就是流行的东西肯定卖的人也多，
所以相对是有些竞争，但
没办法
不流行的利润低也没人买，还是风格上要区分，
对于你的消费群体，
装修并不重要，所以遵循省钱和钱要用在刀刃上的原则的话，
要简装或尽量不装，
因为你开的是外贸小店，
看中装修的*多都去
专柜
买东西
，明白吗?
当然是对于内地大多数一二线城市而言，你那我没有店也没去过，
我的意见仅仅供参考，
你要有兴趣我推荐几个QQ群，
里面都是服装厂和服装销售的
天天24小时给你介绍货，能烦死你，5008242，
53115278，51222592
，48865249
，
还是记住一定自己去看，
看着人看着货才行，
网上谁也别信，
网上学不到真东西，什么都得你自己去实践，实践出真知，没错
热心网友
时间：2022-06-21 03:32
热心网友
时间：2022-06-21 03:33
现在的品牌都是要加盟的第一步肯定是谈加盟的事，加盟后公司会安排拿货装修什么的等等
