工厂直招的员工跟中介所招的员工有什么不同?
发布网友
发布时间：2022-04-29 00:53
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热心网友
时间：2022-06-26 21:18
1、如果中介只是介绍，你是跟工厂签劳动合同，那与工厂直招没什么差别，只是有个中介费。
2、如果工厂与中介公司签派遣协议，你是跟中介公司签劳动合同，那待遇跟工厂直招的员工是有差别的，一般来说会差一些。因为你是属于中介公司的员工，不属于工厂的员工。
所以关键在于你与哪家公司签劳动合同，哪家公司帮你交五险一金。
热心网友
时间：2022-06-26 21:19
一、合同签订
1、公司直招属于用人单位人事或人力资源部直接招聘，合同与公司直接签订。
2、通过中介公司招收的，则合同是与中介方签订。
看到的了。
二、工资发放
1、通过公司直招进入公司的员工，工资是由公司人事部在每月固定日期直接发放的。
2、通过中介进入公司的员工，公司是将当事员工工资结算给中介，然后中介在扣除一部分费用后，再发放到当事员工手里。
三、中介费
1、中介会有一部分费用作为介绍费。
2、公司直招是没有中介费的。
四、岗位安排
1、公司直招进来的员工，直接指派给用工岗位进行岗位调度使用。
2、中介介绍的员工，则是由中介公司安排岗位，到岗工作。
五、请假和旷工
如果是直招的，你请假了，直接和自己公司报备就可以；是中介的话，要和中介公司联系，他们好给你调整工时，因为是他们给你算工资。
提问我在58同城上找了一份工作，在火葬场上班了，先去北京实习两个月，拿上保安证安排回当地上班，我问他们保证能安排工作吗，他们说，放心吧，她们公司是直招，没问题的，我现在也有单位，就是工资太低了，扣完五险一金，一个月开两千多，有时候一千多，想换个工作
回答您这先去北京实习，是公司安排的吗
还是说58同城上面的人员说的
提问是的
回答他们是有分公司在本地？
提问他们加的我微信，我问他在哪里，他们说，在本地火葬场上班了，他们在人事部了
回答如果您确定是那家公司的人员安排的，那问题不大，有些公司是要先去总公司培训，然后再回本地上班的
提问和我聊了三，四天了，她说是，如果不相信，就别去了，让我好好的考虑考虑，考虑好了在联系
回答您有到那家公司面试吗？
提问我还没有去了，她让我先去实习了
回答这就有点奇怪了
一般都是先面试，面试上后再会让去实习的吧
