工资必须从基本户发吗?

员工的工资发放，按规定是基本户发放的。基本存款账户是办理转账结算和现金收付的主办账户，存款人只能在银行开立一个基本存款账户。开立基本存款账户是开立其他银行结算账户的前提。按人民币银行结算账户管理办法规定，一家单位只能选择一家银行申请开立一个基本存款账户。一般存款账户是指存款人因借款或其他结...

发放工资不一定要从基本户发，也可以从一般户进行发放。

首先，工资支付是企业必须走基本户的重要费用之一。企业员工的工资发放，包括各种形式的工资、奖金、津贴等，都需要通过基本户进行支付。这是因为工资支付涉及到员工的权益，必须保证资金的及时到账和透明性。其次，税款缴纳也是必须通过基本户进行的费用。企业根据经营情况需要缴纳的各种税费，如所得税、增值...

发工资没有规定一定要公司基本户转账的,也可以用一般户转账支付员工工资。转账（transfer accounts）,是指不直接使用现金,而是通过银行将款项从付款账户划转到收款账户完成货币收付的一种银行货币结算方式。它是随着银行业的发展而逐步发展起来的。当结算金额大、空间距离远时,使用转账结算,可以做到更安全、...

是的。一般账户是不可以给员工发工资的。法律依据根据中国人民银2009年5月颁布的《人民币银行结算账户管理办法》第三章第三十三条规定：基本存款账户是存款人的主办账户。存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取，应通过该账户办理。

法律分析：一般户可以代发工资。原则上应该通过基本户发工资，但是实务中也可以通过一般户与银行签订工资代发协议，用于发放工资。法律依据：《人民币银行结算账户管理办法》第三十三条 基本存款账户是存款人的主办账户。存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取，应通过该账户办理。第三十四条 ...

你好，是的，是从公司基本户转账到员工的个人账户。根据人行人民币帐户管理办法规定，是需要从基本户作代发的，但是现在各家银行，一般户代发也可以。对公账户（含基本户或一般户），是可以通过网银办理转账业务，收款人可以是个人，所以不管是不是法人都可以的，但人民银行有规定，单笔一般不超过50万元，...

银行代发工资一定是基本户，一般户不可以。企业如果通过网银贵宾室的企业财务室发放工资，工资将实时处理，实时入账；如果通过付款业务的企业财务室功能发放工资，银行一天有4个批次通过计算机自动进行处理，保证工资及时到账；财务人员可以及时打印工资人户明细清单和处理结果。相对传统的磁盘代发工资方式，减少了...

银行代发职工工资没有要求必须是基本户，所以一般户也是可以使用的。基本户：新成立公司第一个账户，每家企业只能有一个基本户，基本户可办理现金取款、代发工资等业务。一般户：已有基本户的企业，因借款或其他结算业务需求开立的银行结算账户，一般需要在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立，且无法...

工商银行企业可以通过基本户或工资专户来代发工资，一般账户不能用来代发工资。根据工商银行的规定，代发工资需要先开通企业网上银行的企业财务室功能，并且客户指定的企业财务室付款账户必须是基本存款账户或代发工资专户。企业在网上银行企业财务室发放工资、奖金，既可以避免领取、运送、保管现金所带来的安全问题...