发布网友 发布时间:2022-04-28 14:26
共4个回答
热心网友 时间:2022-06-19 04:04
有些公司想规避社保,因此,在员工办理入职时,要求签订放弃缴纳社保的承诺书,按照劳动合同法规定,公司做法是违反劳动合同法规定,劳动者可以反应到劳动局解决,申请赔偿。热心网友 时间:2022-06-19 04:04
五险一金是国家规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做,你可以先跟单位协商,无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.热心网友 时间:2022-06-19 04:05
违背劳动法 一切违背法律法规承诺均无效热心网友 时间:2022-06-19 04:05
不合法也无效。