选人用人存在问题及整改措施有哪些?

发布网友发布时间：2022-04-28 14:54

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热心网友时间：2022-06-19 07:23

对干部选拔任用工作的监督意识有待提高。部分群众监督意识不强，对干部路线、方针、*以及干部的任用情况，对选拔任用工作了解不深。严格执行干部任用有关纪律。在每次干部选拔任用过程中，严格执行《干部任用条例》有关规定，认真落实干部人事制度改革《实施意见》和人才发展规划《纲要》，形成科学的选人用人机制。

整治用人不正之风工作监督力度有待加强。由于整治用人不正之风工作的监督手段比较单一，监督力度仍须进一步加强，并始终贯穿于推荐提名、考察

扩展资料：

注意事项：

要紧紧围绕把党的*建设摆在首位来学习贯彻条例，在选人用人工作中进一步提高*站位、突出*标准、强化*考察、严明*纪律。要紧紧围绕推进忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍建设来学习贯彻条例，全面加强和改进干部选拔任用工作，树立和强化正确用人导向。

要紧紧围绕全面建立健全干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励体系来学习贯彻条例，以规范干部选拔任用工作为牵引，统筹推进干部选、育、管、用各个环节工作，推动领导班子和干部队伍建设不断迈上新台阶。

参考资料来源：人民网-人民日报：选人用人，突出问题须重点整治