中国移动企业文化的核心内涵
发布网友
发布时间：2022-04-23 17:44
共2个回答
热心网友
时间：2023-07-13 21:35
中国移动通信企业文化的核心内涵是“责任”和“卓越”，做兼济天下、善尽责任、不断进步的优秀企业公民。中国移动的成长是一个不断自我超越的历程。
回首过去，踏着快速、坚实的步伐，坚持“服务与业务领先” ，以“争创世界一流通信企业”为目标，创造了移动通信事业大发展的辉煌，展望未来中国移动将以“做世界一流企业”为己任，努力实现从优秀到卓越的新跨越。
扩展资料
核心内涵拓展：
卓越的企业建筑于卓越的企业文化。纵观中外企业的发展史，成功的企业大都拥有独具特色的企业文化。优秀的企业文化是企业的灵魂，是企业长盛不衰的根基，建立并贯彻一套清晰的价值理念是企业基业长青牧榛辍。
2005年中国移动提出“培育先进企业文化、锤炼持久核心能力、塑造卓越企业形象”三大措施作为“从优秀到卓越”战略的重要举措，就是要使企业文化成为推动企业发展、实现新跨越的动力源泉，凝聚企业的精神力量，建立具有中国移动特色的文化理念体系，明确中国移动人的价值观。
热心网友
时间：2023-07-13 21:35
中国移动通信企业文化的核心内涵是“责任”和“卓越”，即要以“正身之德”而“厚民之生”，做兼济天下、善尽责任、不断进步的优秀企业公民。
中国移动企业文化理念体系：
1、企业价值观：正德厚生，臻于至善。
2、企业使命：创无限通信世界，做信息社会栋梁。
3、中国移动的愿景：成为卓越品质的创造者。
扩展资料
中国移动企业文化理念体系的核心内涵“责任”和“卓越”，体现了中国移动作为企业、中国移动人作为社会中的一员，将以成为“负责任”和“最优秀”的企业和个人作为自己的追求。
中国移动企业文化理念体系立足于核心价值观、使命、愿景，凝结了中国移动人缔造辉煌历史的精神精髓，表达了中国移动对未来的美好憧憬和对事业的坚定信念。这一理念体系的提出，能凝聚和激励全集团上下一心、同心同德，共同实现中国移动新的跨越。
其核心价值观阐述了“我们是谁，我们的信仰是什么”，反映了企业及其每一个成员共同的价值追求、价值评价标准和所崇尚的精神；使命表达了“我们的事业”是什么，其内涵表达了企业存在的根本目的和原因；愿景说明了“我们的目标”是什么，是企业在一定阶段内期望达到战略目标和发展蓝图；
核心价值观是企业文化理念体系的核心，是形成使命、愿景的根本动力和精神源泉，是选择使命、愿景的决定因素；而使命、愿景是核心价值观在企业发展领域的价值追求的具体体现，是核心价值观在企业活动中的承载和表现。
参考资料来源：中国移动——企业文化理念
参考资料来源：中国移动——企业文化
