苏州社保是怎么算的?
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发布时间：2022-04-23 17:00
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热心网友
时间：2022-05-02 08:51
社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以苏州社保举例，目前2021年1月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳1190.53元，其中个人需缴纳358.64元。
其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，大病补充医疗的5元，共计358.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，工伤保险的0.40%——13.47元，失业保险的0.50%——16.84元，医疗保险的9%——303.12元，和养老保险的16%——538.88元，共计831.89元。
（上易社保APP，个人轻松参保）
易社保支持北上广深、苏州等36个城市的社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务，社保代缴服务费每月仅需39.9元/人。累计服务人数超十八万，参保费用透明，流程简单清晰。
“个人轻松交社保，就用易社保APP”。
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时间：2022-05-02 08:51
社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以苏州社保举例，目前2021年1月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳1190.53元，其中个人需缴纳358.64元。
其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，大病补充医疗的5元，共计358.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，工伤保险的0.40%——13.47元，失业保险的0.50%——16.84元，医疗保险的9%——303.12元，和养老保险的16%——538.88元，共计831.89元。
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时间：2022-05-02 10:09
应该按照实际工资作为缴费基数来计算。
一、比例保险费制。这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。
二、均等保险费。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
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时间：2022-05-02 10:09
应该按照实际工资作为缴费基数来计算。
一、比例保险费制。这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。
二、均等保险费。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
