节假日加班是支付两倍还是三倍工资

发布网友发布时间：2022-08-19 09:23

共5个回答

热心网友时间：2023-11-14 10:51

按规定，法定节假日加班必须支付三倍工资，而且不能安排调休。

热心网友时间：2023-11-14 10:51

公休日（周六、周日），每加班1天，加班按照岗位工资日工资标准支付200%的加班费（但是公休日加班是可以调休的，不是必须支付加班费。如果不能调休，那么就要支付加班费）
法定节假日（如：春节、元旦等），每加班1天，加班按照岗位工资日工资标准支付300%的加班费（法定节假日加班是不可以调休的，必须支付加班费。）
日工资标准=岗位工资/21.75

热心网友时间：2023-11-14 10:52

节假日:元旦（1月1号）1天，清明节一天、劳动节（5月1号）1天，端午节1天、中秋节1天、国庆节（10月1号～3号）3天，春节3天，共11天。这些节日上班都发3倍工资,不上班有一倍的工资,星期六日上班不能调休的发又倍工资.

热心网友时间：2023-11-14 10:53

一般是两倍的，但是很多事业单位好像是三倍的

热心网友时间：2023-11-14 10:53

国家规定是三倍的工资，但是这个也不一定哦，有的单位会根据自己公司的情况而定的，但是都不会超过三倍的，呵呵，也就是只会少，不会多的哦。