发布网友 发布时间:2022-04-23 00:01
共5个回答
懂视网 时间:2022-07-13 21:01
具体要看公司经营而定。只要在上市公司宣布分红的股权登记日仍然持有股票,就可以得到分红,一般说的是年终分红。拥有部分的分红权,并不能代表拥有了企业的股权,成为了企业的股东。有很多企业采取了虚拟股权的激励制度,给予员工岗位股、业绩股等虚拟股权,员工可以根据拥有的虚拟股权在年终参与企业的利润分配,但这种虚拟股权并没有所有权,其实质是企业奖金的递延发放,这种奖金的来源是企业的年终净利润的一定比例。股权激励是企业拿出部分股权用来激励企业高级管理人员或优秀员工的一种方法。一般情况下都是附带条件的激励,如员工需在企业干满多少年,或完成特定的目标才予以激励,当被激励的人员满足激励条件时,即可成为公司的股东,从而享有股东权利。热心网友 时间:2023-06-25 08:11
一般公司盈利才会进行分红,亏损的公司是不会进行分红的,分红可以采取按半年分红,也可以采取按年分红,但是并不是所有盈利公司的股票每年都会分红,有些盈利公司可能会把利润投入生产或者研发过程中,从而有可能会隔几年才进行分红。在分红过程中,分红公司可以采取向股东派发现金股利和股票股利,或者这两种方式同时使用。不管采取哪种分红方式,投资者的总资产是不会发生改变的。热心网友 时间:2023-06-25 08:12
股票年终不一定都有分红的哦,首先公司不盈利的话是不用分红的,其次就算公司盈利也不会强制分红。所以有些公司即使盈利也是不会分红的。不少股民一听到股票分红就心动了,其实只要上市公司持续赚钱,就有可能会分红。那么你知道每个公司一年的分红的次数都不同吗?分红究竟是怎么计算出来的呢?下面学姐就来给大家好好说一说。热心网友 时间:2023-06-25 08:12
按照公司法的规定,一般年终没有盈利的可以不分红;一般年终有盈利的都应当分红,但一般都不会强制分红。。。热心网友 时间:2023-06-25 08:13
不一定,你说的应该是指现金分红吧,起码企业要出现盈利了才有可能分红。实际上关于分红还是有很多争议的,因为分红的话股票的价格要扣除分红的进度,然后你得到的分红还要扣税,所以从某种角度讲,分红之后你的资产还少了,特别是企业盈利预期不行的时候,不能填权就得不偿失了。因为企业做大做强,离不开以下三点:一是雄厚资金,二是核心技术,三是竞争性品牌,很多人误以为股权就是薪酬分配,这是非常致命的。因为股权激励是需要通过顶层设计,帮助企业打通企业战略、公司治理、资本运作、薪酬体系、绩效考核、企业文化等各模块的经脉,实现企业愿景与执行、组织规则与个人利益的完美对接。热心网友 时间:2023-06-25 08:13
股票年终没有分红。有些股票可能刚好分红的时间是年终。