公司只有5个人,我要跑路吗?

发布网友发布时间：2022-08-15 09:53

共4个回答

热心网友时间：2023-10-07 01:41

对于刚刚组建的公司，目前只有5个人，来到这样的公司基本是从零开始，所有的事情都需要亲力亲为，有可能一人身兼多职，也就是做多拿少。公司刚组建，管理不规范，在正规公司带过可能不习惯，因为新组建的公司优势就是快速反应，不按流程做事，也不便于管理。当然刚组建的企业好处是能和企业一起成长，了解公司运营的各个环节，快速提升个人管理和运营能力，同时公司成长后提拔，公司分红，持股首先考虑的也是你们这些员工。

五个人的创业公司，风险极大，大概率是经不起风吹草动冲击的。很可能你去了没多久，又要重新找工作。当然话不能说太满，如果你足够了解这个公司的情况，里面恰好是当年创业的马云，那就该可以尝试跟随一下。但是碰到贵人的概率很低，还是要谨慎抉择。很多人都觉得大公司里做螺丝钉，路会越走越窄；小公司里做多面手，学得多，成长更快。这是错误的想法，你想想如果真的是这样的话，为什么职场人从小公司跳槽到大公司这么难，为什么大公司不直接到小公司挖宝，而要做校园招聘。

小公司的人一般都是要身兼数职，即要做市场，又要做行政，很可能连销售都要碰一下。你做的东西是多了，但是太杂，也不够深入。因此做10年很可能都只是机械重复地处理类似的东西，工作经验很难累积。另外小公司的视野比较有限，能够接触到的项目小，难以有效提高你的专业性。大公司资源多平台大，有成熟的新人培养体系，能做的项目，管理的预算，合作的团队，都是专业性不足的小公司远远无法比拟的。

热心网友时间：2023-10-07 01:42

我觉得不应该跑路，公司只有5个人，也只不过是暂时的，并不是说公司人越多就越好。

热心网友时间：2023-10-07 01:42

要看公司的具体情况，如果运营良好的话，应该留下来一起奋斗。如果情况不好的话，例如，无法给你开工资，你可以考虑其他工作。

热心网友时间：2023-10-07 01:43

这个就看你自己的选择了，如果你觉得这个公司还是有发展前景的话，就可以继续留着。