沟通方法要做好,如何让你把话说到领导心坎上?

发布网友发布时间：2022-04-22 20:54

共5个回答

热心网友时间：2023-10-28 12:58

无论是在生活中还是在职场中，很多问题都是因为沟通不充分，表达不清晰造成的。有些职场人努力工作了三五年，却始终没有机会升职加薪。因为他们没有和领导沟通过，他们的老板不了解你的工作能力。在职场中，沟通可以随时应用，无论是和同事交接工作，还是向领导汇报工作等等。虽然没有办法让你的沟通能力得满分，但是这种方法可以大大提高你的沟通效果，让你的沟通效果翻倍。

沟通的时候，首先要搞清楚你在和谁沟通，清楚知道对方想听什么。在沟通的时候，如果对方急需一杯水，而你却要给对方一碗饭，这解决不了任何问题。因此，沟通的第一步是了解对方的需求和他们想听到的内容。比如在年终报告中，首先要知道对方是谁，是你的老板还是公司的大领导。因为不同的人想了解不同的信息，在沟通汇报的时候，内容也是不同的。比如领导想知道你的工作成绩，老板想知道你的工作态度。所以和不同的人沟通汇报时，侧重点和内容是不一样的。所以在沟通的时候，要知道对方是谁，他们的需求是什么，这样才能把握好汇报和沟通的重点。

沟通时最好用一句话概括，明确沟通的目的。如果你不知道你在说什么，你怎么能让别人明白你在说什么？所以在沟通之前，一定要先说出自己的沟通目的，这样才更有利于对方的理解。如果不能用一句话把沟通的目的解释清楚，可以简单概括一下，然后再缩短提炼成一句话。虽然我们可以用一句话表达我们交流的目的，但有时这不是根本目的。真正的目的需要深入探究。当我们明确了沟通的目的，有目的地沟通，沟通效果就会大大提高。

沟通的逻辑也很重要。相同的意思，不同的表达顺序，会有不同的效果。怎样才能让自己的表达更好？虽然我们已经明确了我们想谈什么，但我们是从自己的主观角度来思考和谈论的。我们要呈现的最终效果是“先说对方想听的”。这种表达方式的好处是对方可以直接抓住关键内容。所以在调整内容的时候，可以把对方想要的内容放在前面。

优秀沟通能力可以让你在职场中脱颖而出，获得领导的认可，甚至获得升职加薪的机会。虽然没有办法快速提升你的沟通能力但是利用好这些点可以大大提升你的沟通和汇报效果。

热心网友时间：2023-10-28 12:58

你好，我们首先需要知道领导想听到些什么，我们自己能达到什么目的，我需要讲哪些内容和怎样的逻辑顺序组织这是在沟通和汇报之前，先做好这方面的一个解答。

热心网友时间：2023-10-28 12:59

可以边说话边观察领导的反应，这样可以及时调整自己的说话策略，也可以让领导对你有一个非常好的印象，同时一定要注意语言得体。

热心网友时间：2023-10-28 12:59

一定要察颜观色，平常观察领导的喜好习惯，和领导的心腹作朋友，这样可以了解领导的部分想法。

热心网友时间：2023-10-28 13:00

在和领导沟通的时候，可以经常拍领导的马屁，而且一定要夸奖领导的业绩，这样就会把话说在领导心坎上。