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如何做一名优秀的辅导员

发布网友 发布时间:2022-04-22 09:13

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3个回答

热心网友 时间:2022-05-30 19:52

如何做好一名辅导员?
一、辅导员的角色定位
高校是培养高素质人才的摇篮,有效的学生*辅导员工作是培养学生健全人格、良好个性、优秀品格、进取精神、创新意识的重要保证。高校学生*辅导员是一支特殊的队伍,与学生联系最多,相处的时间最长,接触的机会最频繁,是学生思想*工作第一线的组织者和教育者,扮演着指导学生在校期间德智体全面发展的特殊角色。辅导员是学生成长的关怀者,是学生*思想的引领者,是学生学习行为的指导者,是学生生活方式的指导者,是学生日常行为方式的引导者。因此辅导员在高校人才培养中的作用是任何人不能否定的,也是任何人不能替代的。
二、要想成为一名合格的学生*辅导员必须注意以下几个方面
1是转变工作观念,由管理型向引导服务型转变。学生工作必须面向每个学生,尊重、关心、教育、引导好每一个学生,最大限度地满足每个学生成长成才的需要。辅导员的角色更多的是引导者,包括对学生个体或群体所进行的学习引导、生活引导,交往引导、人格引导、发展性的引导等。辅导员要想对每个学生的成长确实有所启发、有所引导的话,就必须做到尊重、关心理解、体谅他们,信任、接纳他们,逐渐建立起一种体现关爱---公正精神的教育模式。辅导员应该经常与班级学生在一起,确立组织目标、拟定班级活动计划、创设活动情景、体验活动乐趣,可以达到师生之间、学生之间在教育活动中的主体交融。辅导员的工作应该是由管理转向引导。应该提倡树立在引导和服务的过程中实现教育管理的理念。老师和同学是师生关系更是朋友关系,相互之间是没有根本利害冲突的。所以,首先要制定出一系列详尽的切合实际的关于学生学习、纪律、寝室卫生、请假制度等的实施准则,使平时的管理程序化、制度化、标准化、人性化。有了规矩,学生的行为也就有了方圆,我们就能防微杜渐,把可能出现的问题消灭在萌芽状态之中。实践证明寓情于教和人性化管理,可以化学生的被动管理为自我的主动管理,有利于增强他们驾驭大学生活的能力,尽快地实现角色的转变。辅导员起着管理的作用,他们处于学校与学生联系的第一线,和学生保持着比较固定的直接联系。学校的每一项要求,每一次活动安排基本上都是通过辅导员传达并布置到学生中的。新时期的学生思想*工作应以服务为主,要服务于学生的学习,服务于学生的生活,服务于学生的全面成才。从是否有利于学生的全面成长,解决学生最关心、关系最密切的实际问题出发,急学生之所急,想学生之所想。辅导员工作是一项以人为本的工作,应该树立服务意识,尽一切力量在学生们的学习、生活、思想各方面予以帮助引导,如帮助贫困学生解决 勤工助学、申请贷款的问题,组织大型课外活动丰富同学们的业余生活,注意了解倾听同学们对学校工作不足之处的意见建议,对合理的意见及建议及时向学校反映。总之,要从全局着想,从点滴处着手,保障同学们顺利完成学业。
2.是要做“四心”辅导员。一名优秀的辅导员一定要具备“四心”,即要有爱心、细心、耐心、责任心。
爱心。“感人心者,莫乎先情”。辅导员的爱心是成功教育的原动力。对学生有一颗爱心,是做好思想*工作的重要前提。辅导员要热爱自己的学生,关心他们的生活,经常找学生谈心,掌握学生的思想动态。对学生要做到以理服人,以情感人,培养学生自立能力和自强意识,达到“润物细无声”的效果,做到既有情感中的教育,更有教育中的情感。辅导员要用爱心去开启学生心灵的窗户,真心对待学生,把精力放在学生身上,无论哪一类学生都需要辅导员的关爱。爱与尊重是沟通学生心理的基本方式。
细心。现如今大学生独生子女的比例不断扩大,大多是娇生惯养,没有经历过多少挫折,进入大学后或多或少会遇到一些问题:如生活环境不适应、孤独感和空虚感、学习方法不适应、人际关系不适应等等,他们的心理承受能力并不是很强,这就需要辅导员细心观察,及时发现这些现象,并及时给予正确引导。这对辅导员来说尤为重要。
耐心。耐心能促使学生与辅导员交心。学生会有很多问题需要辅导员来帮助解答,学习方面的、生活方面的、工作方面的、甚至是感情方面的等等,这就需要我们辅导员非常有耐心,仔细聆听学生们的心声,耐心地为他们进行开导,做一名倾听者和解惑者。
责任心。对工作的责任心是辅导员工作的原动力。有些辅导员工作确实太忙,无力做太细致的工作,有些辅导员不是很负责任,工作不到位,方法不得当,不能及时发现问题,从而导致班级建设跟不上,形成恶性循环。因此,辅导员要利用各种机会加强与学生之间的情感交流,缩小与他们之间的心理距离,主动关心、亲近学生,要与他们交心谈心,对学生的困难要热情帮助,对出现的问题要及时解决,不能以自己工作忙为理由推脱责任或采取冷漠的态度。
3.是辅导员要不断地学习思考。辅导员具备良好的综合素质,才能当好学生健康成长的指导者和引路人,用自己正确的思想、优良的品德、良好的行为、渊博的学识为学生树立学习的榜样,这就要求辅导员在工作中除了争取培训交流的机会,还要在自我要求上下功夫,要树立终身学习的理念,不仅掌握马克思主义哲学,还要掌握现代科学知识,熟悉思想*工作原理,熟读心理学、社会学、伦理学、法学等相关知识,成为一专多能的专家。另外要积极参与到学生实践和活动的组织管理中去,并从中自我学习、自我认识、自我锻炼、自我监督、自我克制和自我改造,在批评与自我批评中提高自己的认识能力,最终使自己的综合素质得到全面提高。
三、辅导员工作中应该注意的问题和遵循的原则
第一、辅导员一定要爱岗敬业。我认为做辅导员就应有这样一种品性:固穷,耐得住清贫;淡名,守得住本性;爱才,热爱学生;乐教,做好本职。当然,这也应该是任何一个教师都应当具有的品性。辅导员作为介于教师和行政管理人员之间的一个较为特殊的群体,难免会显得一些浮躁,一些急功近利。如果上述品性能够在辅导员队伍中得以发扬和提倡,那么建立一支稳定的、高素质的辅导员队伍才有了可能性。
第二、辅导员应坚持如下的辩证观点,在教师与学生的关系上,应以学生为主体,以教师为主导;在教育与管理的关系上,应以教育为主,以管理为辅;在德育与智育的关系上,应注重德育首位与智育本位的统一。
第三、做辅导员应有这样的人格魅力:学高为师,德高为表。在*上,我们是旗帜;在学业上,我们是导师;在品行上,我们是典范;在情感上,我们是朋友。如果连我们自己的学生都看不起我们,要与我们的所作所为“划清界限”,那我们的奋斗将是毫无意义的。
第四、做辅导员有两种价值取向:一种是为师、一种是为官。我认为还是应该多悟师道,少念官经。现在我们不评价当今辅导员队伍的现状,也不想单方面评定两种价值观孰优孰劣,但有一点是可以肯定的:辅导员当中,悟师道的人多了,学生就有福了;念官经的人多了,社会就要乱了。
第五、做辅导员工作干的是良心活儿。我们去十次宿舍和一次宿舍,在外人眼里没有多大差别,但在学生心里却有不同感受。
四、做辅导员工作不应该回避的问题
一是学生的心理问题。二是学生上网成瘾问题。三是大学生恋爱问题大学生思想*工作任重道远,新情况、新问题不断突现,作为辅导员,我们一定要调动学校社会家庭各方面的力量,更新观念、更新知识、更新工作设备和手段,提高工作水平,开创学生工作的新局面。
总之要做好一名辅导员,最重要的就是多多关心同学们,及时跟学校上级沟通,这样所有的问题都会迎刃而解。

热心网友 时间:2022-05-30 21:10

经济管理学院
王静
我从2011年开始从事辅导员工作,到现在已经快一年的时间了,对辅导员的工作也有了一定的工作经验和一定的认识,我个人认为辅导员工作是学生思想*教育工作的重要组成部分,在很大程度上说,全方位、全过程地做好学生思想教育,才能使我们的教育办得让家长放心、让学校放心。寻求新的管理方式,充分信任学生,学会尊重和欣赏学生,做学生的知心朋友,做好表率,做一名让学生满意的辅导员是我的工作,也是我的追求。我一直在努力,也将继续为之努力。
现在的大学生成长在九十年代,在蜜罐中长大,没有经历过坎坷,进入大学后,新生或多或少会遇到些挫折,如生活环境不适应、孤独感和空虚感、学习方法不适应、人际关系不适应等等。他们的心理承受能力并不是很强,这就需要辅导员独具慧眼,及时发现这些现象,并及时给予正确引导。这对辅导员来说尤为重要。在新生入学时我组织了新生学习经验交流会,使新生熟悉大学生活,完成从高中到大学的心理转变,同时初步了解就业形势。
辅导员的爱心是成功教育的原动力。陶行知先生说得好:“捧着一颗心来,不带半根草去。”这正是教师无私奉献的典范。作为辅导员,要热爱自己的学生,关心他们的生活,经常找学生谈心,掌握学生的思想动态。总的来说,要“动之以情,晓之以理”。既要有慈母般的关爱,又要有严父式的高要求;既要在“面”上抓好班风班貌,又要在“点”上了解个别学生的思想,学习和生活;既要有贴近学生的现身说法,又要在学生中树立威信;既要有“和风细雨式”的开导,又要有“急风暴雨式”的批评。只有这样,才能针对不同的学生,不同的问题展开工作,辅导员只有树立信心,逐步提高和完善自我,才能把工作做得更好。我认为只要真心真意为学生,学生就能看的见,就能感觉的到,他们也就会用实际行动回馈你,这些就是我所得到的:当我看见我的学生在迎新篮球赛上荣获冠军时我被感动了;当我看见我的学生在校辩论赛上卫冕冠军时我再次被感动了……
随着社会形势的不断变化和发展,辅导员要以积极主动的态度去完善自我,提升自我,努力把自己培养成为一个*强、业务精、作风正的高校学生思想*教育工作者,为提高工作效率提供重要保障。同时,要成为一名合格的辅导员老师,还要不断地努力,踏踏实实工作,不断地研究新形势、新情况,总结新经验,解决新问题,不断充实自己,在实践中提供自己工作能力。我相信,作为辅导员,只要用饱满的热情,脚踏实地地精神去工作,以真诚的心去对待学生,一定能开拓出一片新的工作天地!
以上是我个人的一些观点和经验,我相信我能够干好我的工作。

热心网友 时间:2022-05-30 22:45

想成为一名出色的青少年工作者,你应当具备以下几具方面的素质: 一、具备一定的组织协调能力。团的工作,好大一部分是通过组织活动来体现的,所以你要有一定的组织能力,学生需要去组织,另外组织活动地过程中,需要协调各方面的关系,有效的协调是活动成功的条件之一。二、清晰明白的语言表达能力。在组织活动中,需要去和别人沟通,较好的语言表达是必须的,另外各种场合的演讲、对不同对象的说服能力以及对复杂情况的答辩能力。三、要有一定的*理论水平。目前,青少年的思想多元化,兴趣多元化。什么是好的、应该提倡的东西,做为青少年工作者应当把握,把主流的东西,积极的东西教授给青少年。四、要有一定的文字驾驭能力。作为一名团干部或青少年工作者,要经常写一些文字材料,如:各种活动的主持词、感谢信、通知、通报等,所以要有意识的锻炼自己的文字驾驭能力。五、对时事或社会热点事物保持敏锐性。你所服务的对象是青少年,青少年对新鲜的事务有很强的好奇心理和模仿性,如何引导其朝正确的方向发展,首先自己要了解这个新生事物。如掌握一些网络语言、对社会热点事件的评价等。六、统筹全局的综合能力、刚毅果敢的决断能力、灵活巧妙的应变能力。
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