职场中也存在中年危机这种现象吗?

发布网友发布时间：2022-11-10 18:27

共5个回答

热心网友时间：2024-03-23 09:54

职场中也存在中年危机这种现象吗？中年危机，一个“伪问题”。说句不当听的话，即便说百遍什么调整心态，努力学习，重新规划都不顶用。鞭子打不到身上，永远不会有切身的体会。甚至把这种焦虑让小年轻焦虑的睡不着，上次有个朋友纠结的不行。说自己做的都是青春饭，以后咋办啊？买本书，规划下就解决问题了吗？买一门课程就可以解决啦？太难了吧，课程太神奇了吧？自媒体火，都去做自媒体吗？写个日记都要憋半天，还要靠写作养家糊口？只看到他人挣钱却看不到他人背后的努力，很多所谓的成功不过是个偶然。然后你按照他们教你的方法就可以像他们一样了吗？这跟一些代运营账号的公司一样，运营的好了说，他们的运营能力强。运营不好，说你们之前的粉丝不够精准。

你学习也是一样，学的好了，说他们教的好，学不好说你没努力，别人为什么可以学的好。不论哪一行，你还没有做精就开始想着跳槽了，怎么可能沉淀到真知识呢？都是蜻蜓点水式的工作，给我5000那绝对只干5000的活。等到被裁之后才发现自己并没有在公司里学到什么。难道说，公司有问题？都是成年人了，自己要干啥还需要听他人给你安排，那这跟机器有什么区别呢？单纯的机械式工作，生活，那只能被机器代替。如何应对不是向外求的，向内求吧。多问问自己的内心，这工作我能干多久，如果我去跳槽现在老板的角色，能给自己开多少工资，会喜欢我这样的员工吗？我如何去体现自己的价值呢？你问他人，他人真正挣钱的会告诉你吗？即便是真告诉你，短期内你也学不来。醒一醒，清清脑。

热心网友时间：2024-03-23 09:54

在职场当中肯定也存在着中年危机这种现象，首先说什么是中年危机，就是我们人到中年之后面临着被公司淘汰的风险，尤其是一些小的公司，这种现象更加的普遍，因为当我们人过中年体能脑能都得到了下降，这个时候公司感觉我们是一个用处不太大的人，就会把我们进行淘汰，所以说我们自己要掌握一项工作之外的这种能力是非常关键的，也就是说我们在没有工作的情况之下，还有其他的事情可以让我们有收入。

热心网友时间：2024-03-23 09:55

日常中也是存在中年危机的现象，因为现在职场越来越年龄化了，而且公司都不喜欢中年人，在35岁以上就是会裁员的。

热心网友时间：2024-03-23 09:56

的确是的，因为很多的公司都不希望一些中年的人在职场当中，因为会影响到工作的效率，而且也没有什么新颖的提案。

热心网友时间：2024-03-23 09:56

存在着的，中年危机在日常中的危险性是非常高的，有许多中年人都会丧失掉工作的，会导致自己陷入中年危机的。