公司规定迟到一分钟扣十块钱，此举究竟是不近人情还是合情合理？

发布网友发布时间：2022-06-02 14:14

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热心网友时间：2023-11-01 08:47

不知道大家的想法是否和我一样，反正我认为这条规定是合情合理的，毕竟国有国法，家有家规，公司也会有公司的相关规定，如果对于迟到没有任何惩罚的话，那么那些对工作认真负责、敬业的人岂不是太不公平了吗？之前我们公司也曾经有过对迟到的人进行惩罚的制度，不过并没有这么严苛，那个时候是迟到扣200块钱，迟到半天的话，直接按照旷工来处理，到时候就不仅仅只是200块钱这么简单了。如果是按照迟到一分钟就扣10块钱的规定，200块钱估计也就只能迟到20分钟了。有很多人都认为这条规定非常的严苛，其实我并不是这样认为的，因为我对时间一直都比较敏感，所以从来都没有迟到过，这条规定对于我来说就是可有可无的，这样说并不代表我们对待工作多么的认真负责，但是最起码我能够做到遵守公司的规定。

其实对于不喜欢迟到的人来说，这条规定真的很无所谓，甚至可以说跟自己没有任何的关系。不过对于那些喜欢迟到的人来说，这条规定简直就像是晴天霹雳一样，因为很多人迟到往往都是因为拖延症，可能一个红绿灯就会导致自己迟到。而且这类人迟到一般只迟到一分钟或者两分钟的时间，那么长此以往下去，基本上一个月的工作都会泡汤。公司必须要有公司的规定，如果对于做错事的人没有惩罚的话，那么对于那些认真负责的工作人员，未免有些太不公平了吧。这样有失公正的公司只会导致人心散漫，留不住人，而且公司也只会发展的越来越差，所以我才认为这条规定非常合理。

公司为了自身的发展，一般都会有比较严格的规定，如果想要在这个公司待下去的话，那么一定要做一个认真负责的工作人员。之前网上曾经有一段视频火了，是一位员工经常奔跑着上班，甚至有同事拍下了奔跑时的画面，之所以会这样就是因为这位员工总是拖拖拉拉的，重点是他并没有认识到自己的错误，其实领导都喜欢勤快一些的人，如果能够早到10分钟的话，就能够给领导留下一个好的印象，这样子也能够有利于自己的发展，如果今后有什么机会的话，一般领导也都会想到你。