劳动合同和聘用合同有何不同
发布网友
发布时间：2022-04-22 07:37
共1个回答
热心网友
时间：2022-06-17 21:03
法律分析：聘用合同和劳动合同的区别如下：1、法律依据不同；2、法律关系主体不同；3、未签订合同的法律后果不同；等等。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
法律依据：《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
