发布网友 发布时间:2022-06-01 18:33
共4个回答
热心网友 时间:2023-10-11 14:45
无论如何也算公司半老员工了,看到这问题必须怒答。
首先觉得“随意使唤”一词值得商榷,因为工作中的事没有大小之分,所有事都是要做的,如果人手不够,需要找你来帮下忙,碰巧你手头也没事,那也不算使唤。昨天下午就搬了一下午图纸呢,按说我们也不至于真搬图纸去了呀,但没办法,我们不搬图纸就没人搬了所以只能当人肉快递忙活了半天,如果做这种活找几个新同事来做,可真不算随意使唤啊毕竟将心比心想一想,让几个一把年纪颈椎不好使唤的到处搬砖,作为任何新人,只坐着不帮忙那也不厚道。因此作为职场一员,偶尔跑跑腿太正常了,这本来就是工作内容之一,如果对此有怨言那说明心态还没有摆正到正确对待工作的状态。
其次可能很多人觉得做些琐碎的打下手的事很委屈,应该一来就搞项目上手。其实不然,对于菜鸟而言最大的困难在于不熟悉工作内容,两眼一黑做啥都要请教师傅是很正常的事情。这个时候总要做些没风险又可以熟悉工作内容的事,所以整理文件贴标签之类的再合适不过了,第一熟悉了文档的归类和资料放置的位置,不至于需要找资料的时候什么都不知道,第二在整理的同时可以看看老员工是怎么签发各种资料和文件的。话说在工作中,只要签了名就代表要负责,因此所有签字版文档的内容都可以保证可靠翔实,大部分正确。
好好看看这些文档是工作入门的第一步,想想同事为什么这么做?哪里自己不懂?这时候找到不懂的地方就可以去请教了,一般情况下同事都很乐意给新人解答的。我刚入职时候看了好几个月图纸和图纸的修改,终于算是了解个大概,后来上手项目就心里有底了。要知道是人都会犯错,大部分工作出错都是很愚蠢的错误,先花时间了解下工作的规范,看看同事是如何做出合格工作的,对自己是大有裨益的。因此,如果作为办公室菜鸟千万别疏忽了在打下手阶段的学习,如果这段时间就晃过去了对工作内容依然一无所知,那过了这个阶段自己上手工作一旦犯些低级错误,那很容易给同事留下自己不靠谱的印象。这总归不太好吧。
还有些琐事比如接待这类的。没办法国情使然,你人际关系处得好,以后就算工作出点问题,也就罚酒三杯搞定,总有同事领导帮你顶着,否则就是约法三章,说实话,作为一个打工的受得了罚么。
当然了广义的使唤多了去了,比如帮别人写函授班的作业,甚至代别人去上课考试;比如帮换纯净水,帮忙洗车之类的事。只能说见仁见智吧。越是正规的公司,越不会总有这些恼人的事情。如果实在被这些工作无关的事情烦着了,那就挪个窝吧,毕竟工作不是当保姆嘛。
热心网友 时间:2023-10-11 14:46
我觉得你可以试着不要什么事都抢着去做,先老老实实把自己的那一份工作做好,老员工让你做什么事你可以直接拒绝,要不卑不亢才行。热心网友 时间:2023-10-11 14:46
职场小白刚入职场,要想避免被老员工当*使,就得最足准备工作,这个岗位的主要职责和最不能犯的错误都要知道。热心网友 时间:2023-10-11 14:47
要学会拒绝,一定要避免被老员工过多的指使,另外一方面一定要增强自己的口才,如果老员工对自己不利的话,一定要勇敢的反击。