公司发工资扣转账手续费
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发布时间：2022-07-25 19:29
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时间：2023-10-14 16:54
分录方法分析如下：
1、发放工资：借：应付职工薪酬-工资贷：其他应收款-社会保险（个人）其他应收款-公积金（个人）应交税费-应交个人所得税银行存款/库存现金
2、缴纳社保：借：管理费用-社会保险（单位）管理费用-公积金（单位）其他应收款-社保（个人）其他应收款-公积金（个人）贷：银行存款
3、缴纳个税：借：应交税费-个人所得税贷：银行存款。放工资跨行转账手续费怎么做账?
银行行跨行转账手续费由对方出的会计分录：
1、如果汇款的时候直接扣的是对方的手续费，则会计分录：
借：应付账款等
贷：银行存款
2、如果是先扣手续费，之后对方给钱。则会计分录：
借：应付账款等
财务费用
贷：银行存款
对方给手续费之后：
借：银行存款/现金
贷财务费用
跨省跨行转账手续费
一、网银转账
1、行内、跨省外币实时转账：转账金额的0.13%(最低26元人民币，最高260元人民币)+10元人民币邮电费，统一按我行当日外币牌价折算为等值外币收取；
2、行内、跨省人民币实时转账(银行卡与存折间转账)：0.5元手续费+人民币电子汇划费的130%；
3、行内、跨省人民币实时转账(银行卡之间转账)：转账金额的0.06%，最低1元/笔，最高12元/笔；
二、ATM机转账
不分同城异地，2000元以下(含)：2元；2000元到5000元(含)：5元；5000元到1万元(含)：10元；1万元到5万元(含)：15元。
三、柜台转账
不分同城异地，2000元以下(含)：2元；2000元到5000元(含)：5元；5000元到1万元(含)：10元；1万元到5万元(含)：15元。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
