谁有工作小结?关于人事方面的

发布网友 发布时间：2022-04-23 19:09

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共6个回答

热心网友 时间：2023-07-13 17:09

贴一个我刚参加工作时写的的半年工作总结，希望能对你有所参考。
因为当时刚出社会，而且基本都是在打杂，所以很多话现在看来自己都觉得很可笑，大家见谅！
其实总结只是一个形式，不要太紧张，公司也不会因为你写总结的情况而作为决定你去留的标准。

工作总结
200X年即将结束，我进入XX公司销售部工作也将近半年。在销售部综合点，主要负责营销策划方面的工作。
这些工作主要包括：
1、深入销售第一线，在销售现场了解客户的特点和需求，掌握客户的心理动态，找出客户最关心的问题。
XX园XX庭，XX阁开盘期间的现场跟进。
XX村2、6底层商铺销售期间的现场跟进。
XXX花园II-9,IV-3,IV-4开盘的现场跟进。
2、收集其他楼盘的宣传资料和报纸广告，掌握竞争楼盘的动向，了解其他楼盘的促销手段和销售措施。
收集了七月份至今各楼盘的报纸广告并整理分类。
3、学习和观摩其他楼盘的促销活动，吸取别人成功的经验，以便为将来搞好公司的促销呋�疃�嘧龉毕住?
参观了XX广场，XX花城，XX新城的开盘促销以及房展会的各楼盘促销。
4、与策划公司对接，对其提交的策划方案根据实际情况提出修改意见供领导参考，同时把销售部的意见与策划公司沟通，力图将宣传推广工作做得更加切合公司的销售部署，更加实际，更加有效。
5、参加公司的各种促销活动，组织销售人员在促销现场开展宣传工作，协调和沟通销售部和策划公司的分工合作。
参加了 九月份的“房展会”，“XX园国庆看房专线车”，XX节期间的“投资贸易洽谈会”的展览等促销活动。
6、根据实际情况，对重要问题多想办法，多出主意，尽最大能力提出相应的建议和方案给领导参考，做好营销人员的参谋策划工作。
7、参加每周销售部主管例会，将周销售情况整理好，发送给领导，让领导及时了解销售现场的动态。
从七月份进入公司开始，每周汇总各点周销售情况上报领导
8、指导各销售点做好每个月的互访报告和每季度的市场调查报告，让各点人员都熟悉公司其他各点的相关情况，了解市场上竞争对手的情况和动向。收集整理各点交来的互访报告和市调报告，以备领导查阅。
9、学习销售部综合点人员应该了解的基本的房地产销售知识和工作程序，工作方法。
协助其他同事接待办理产权证的客户等。
10、处理销售部有关营销策划方面的事务等。

近半年的工作中，我通过实践学到了许多房地产的相关知识，通过不断的学习逐步提高了自己的业务水平。但是作为新人，我深深知道，自己经验还是相对欠缺的，需要不断的学习和磨练。因此，在新的一年里，我希望通过到销售第一线的不断学习和实践，在现场不断增加自己的经验和见识，争取使自己的业务水平提到一个更高的高度，为公司多做贡献。

销售部：威廉陆
200x.12.11

热心网友 时间：2023-07-13 17:09

1,为什么要抄别人的呢,你不敢相信自己就有那个能力写出来吗?
2,世界人每一个人都是平等的,别人能写的你一定行的.
3,相信自己!!!!!!!!!!!!

热心网友 时间：2023-07-13 17:10

给你找了一个例子。借鉴一下吧。不过一定得加些自己的东西。

参考资料：http://www.fan-wen.com/gongzuo/gerenzongjie/2005-09-21/3541.html

热心网友 时间：2023-07-13 17:10

兄弟，直接去网站里搜索就是了！里面有原文！自己稍微改一改就可以了！

热心网友 时间：2023-07-13 17:11

如果你是从事人事方面的就要自己写作总结；这样才真切．很多事大同小异首先写以下1、基本情况2、成绩、经验3、问题及原因4、措施及方向。这是基本的大纲望上套就行！

热心网友 时间：2023-07-13 17:12

去摆渡或者3721或考SOHO等等网站上面一搜有好多