发布网友 发布时间:2023-05-06 17:36
共5个回答
热心网友 时间:2023-11-22 05:58
每个单位都有自己的规章制度,像这种欺骗上级领导的行为,严重的会被开除。有些可以扣奖金或者警告处分等各种惩处的决定,因此还是不要弄虚作假,欺骗上级领导。热心网友 时间:2023-11-22 05:59
可以睁一只眼闭一只眼,如果太过分的话那就可以偷偷上报,利用手机或者摄影头拍摄证据交给上级热心网友 时间:2023-11-22 05:59
公司设立AB帐应对上面检查。那怎么办?你良心难安可以向上级举报。要不就建议上级更换在线管理系统,避免下面弄虚作假热心网友 时间:2023-11-22 06:00
公司的资源最重要是做到听话,按领导的指示去办事情。按照领导的要求去工作,其实你看不惯你不舒服你不得劲儿也不要吱声。作为一个公司的下属 员工听领导的话很重。要不然吃亏的是你自己。热心网友 时间:2023-11-22 06:01
这种做法有点危险。热心网友 时间:2023-11-22 05:58
每个单位都有自己的规章制度,像这种欺骗上级领导的行为,严重的会被开除。有些可以扣奖金或者警告处分等各种惩处的决定,因此还是不要弄虚作假,欺骗上级领导。热心网友 时间:2023-11-22 05:59
可以睁一只眼闭一只眼,如果太过分的话那就可以偷偷上报,利用手机或者摄影头拍摄证据交给上级热心网友 时间:2023-11-22 05:59
公司设立AB帐应对上面检查。那怎么办?你良心难安可以向上级举报。要不就建议上级更换在线管理系统,避免下面弄虚作假热心网友 时间:2023-11-22 06:00
公司的资源最重要是做到听话,按领导的指示去办事情。按照领导的要求去工作,其实你看不惯你不舒服你不得劲儿也不要吱声。作为一个公司的下属 员工听领导的话很重。要不然吃亏的是你自己。热心网友 时间:2023-11-22 06:01
这种做法有点危险。