抽象能力

发布网友发布时间：2022-12-31 11:17

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热心网友时间：2023-10-06 23:39

这些天看《逆向管理》，里面谈到很多实践，其实就是我本能在做的，可是却没有意识到的。

比如谈到要建立自外而内的思维方式。在现实中，因为别的部门经常会对我的部门提出一些意见，这这些意见是我们部门的人没有意识到的，我就本能地想，要从外部的眼光审视自己的部门，换个角度，会看到很多不一样的事情，也会看到很多需要改进的地方。但是作者就会把这个抽象成一个理论，并且升华和扩展。

这种抽象能力是大多数人都缺乏的，不管是对同事的行为，还是对自己的行为，都会有看不到背后原理的时候。如何培养这种抽象能力呢？我的体会是：

1. 多读书。

2. 多总结，利用做讲师的机会，对自己的所作所为进行复盘，形成体系，是个很好的方法。

3. 多跟人交谈。就像小黄鸭调试法一样，交谈也是整理自己的思考的过程。

可惜公司几乎没一个可以聊的。