滴滴收入保障计划怎么算时长

时间乘以每分钟。滴滴时长费的计算方式是从接到乘客开始，到司机结束行程为止。这个时间乘以每分钟的价格就是时长费。滴滴出行是涵盖出租车、专车、滴滴快车、顺风车、代驾及大巴、货运等多项业务在内的一站式出行平台。

滴滴的保底计划，即是保证在线时长的情况下，滴滴给予最低的保障收入，条件比较苛刻，1.每天最少保证在线10小时，2.指派率高于80%，3.接受调度率高于80%，3.每天三个时段高峰期最少在线4.5小时，4.每个项目周期考核不及格超过6天自动退出保底计划。5.除了保底，没有其它任何奖励。滴滴去年曾推出为期...

目前这个滴滴保底保障计划仅对“新司机”开放，据悉，司机每周跑满40小时，流水能补至1000元！根据计划要求，司机要保证在线时长≥40小时（不包含预约单和顺路单听单时长），有效完单数量≥20单，调度次数≥10次以上，调度完成率需＞60%。以上来看，条件并不高，司机只要一周中每天保证六七个小时在线，...

1200元基础保障和300元租车保障。根据盐城进入计划的司机发出的截图显示：被计划邀请到的司机，只要每周在线时长大于40小时，但周流水不足1500，司机就能享受到收入保障计划的补贴。由平台补齐差额到1500，这样算下来，每个月就可以拿到6000元保底收入，再加上订单收入，一个月收入过万还是非常有希望的。

不会符合条件的司机，每周在线时长不低于40个小时（不包括听预约单的时长），才能享受保底收入。按照这个标准，上述四个城市符合条件的滴滴司机，在11月份将得到4000元-6000元的保底月收入。近日，有多地司机师傅抱怨跑不到流水，其中有4个小时跑了40多块钱流水，还有的是5个半小时只跑了73.7元流水...

收入是司机们最关心的事情之一，滴滴在2023年公布了月均抽成，每个月服务时长超过30小时的司机月均抽成为13%。其中，5成以上的司机月均抽成低于15%，9成以上低于20%。为了保障司机收入，滴滴积极落实主管部门的要求，通过多种形式的奖励和补贴，完善分配机制，鼓励司机接拼车，提供节假日免佣、新手司机...

针对灵活就业的特点，平台投入补贴和资源，并联合保险机构推出司机商业养老保障。平台投入资金配比缴费，并为滴滴司机提供专属养老金积累账户，与司机1:1 共攒养老钱。司机以上月流水为基数按缴纳比例1%按月缴纳。此外，平台按1%对司机缴费进行匹配支持，上限150元每月进行补贴。

当乘客通过滴滴平台预约出行时，滴滴担保计划会为乘客提供一系列的保障措施。如果乘客遇到行程中出现的问题，如司机服务质量不佳、车辆状况不良等情况，可以通过滴滴平台进行投诉，并得到相应的赔偿或解决方案。此外，对于司机而言，滴滴担保计划也确保了他们的权益，比如乘客的支付问题等。平台通过技术手段和客户...

由于每个司机的出车习惯、出车时间、接单时长各不相同，每位师傅的收入占比也会有差异。比如高峰期奖励更多，订单定价也更高，打车热区奖励更多，夜间订单定价更高等。“早高峰拼车0佣金”计划其实就是针对工作日早上7：00-10：00所有拼成订单乘客支付的总车费全额给司机，平台不抽取一分钱佣金。按照滴滴的...

没有明确时间。根据有些网约车司机的介绍，滴滴在部分南方城市，推出了司机保障计划，并且将持续到年底。