发布网友 发布时间:2023-01-09 14:23
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热心网友 时间:2023-06-27 16:04
如果是女职工,从38岁开始缴纳职工养老保险,到了50岁就不可以再交了,因为50岁以后单位就不能再跟你签订劳动合同,缴纳养老保险了,所以50岁之后需要自己交,到53岁,你也交满了15年,可以办理退休。热心网友 时间:2023-06-27 16:05
只有企业参保缴费记录
1.原身份为干部的企业女职工,在管理(技术)岗位上工作的,退休年龄按年满55周岁确定;企业女职工年满50周岁时,在工人岗位上的,退休年龄原则上按年满50周岁确定;经本人自愿申请,退休年龄也可按年满55周岁确定。
2.原身份为工人的企业女职工退休年龄企业女职工年满50周岁时,在管理(技术)岗位上工作的,退休年龄原则上按年满55周岁确定;经本人自愿申请,退休年龄也可按年满50周岁确定;企业女职工年满50周岁时,在工人岗位上的,退休年龄按年满50周岁确定。
只有灵活就业人员参保缴费记录
城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。
既有企业参保缴费记录又有灵活就业人员参保缴费记录
1.参保人员为女性灵活就业人员的,以其申报办理养老保险退休业务时的参保缴费比例来确定参保身份,如果缴费比例为24%(单位16%+个人8%)的在企业缴费满10年的女性参保人员,则可以按规定年满50周岁确定退休年龄;
2.如果申报办理养老保险退休业务参保缴费的即缴费比例为20%,缴费比例为24%(单位16%+个人8%)的企业参保缴费不满10年的,则其退休年龄为55周岁。