上海易宝软件有限公司深圳分公司怎么样?
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发布时间：2022-04-24 03:11
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热心网友
时间：2023-10-20 20:30
1.这是我待过第一家强制员工办信用卡的公司，我给你打工，不代表我的个人隐私要被你强制使用，天天搞些可信培训，说啥保护客户隐私，自己员工的敏感信息就随意征用了？不多说了，说的也不少了，这行为掉价！
2.陌生同事之间冷漠至极，绝大多数人，背景是新入职的同事要从深圳到东莞上班（PS：当初公司承诺的深圳的到东莞上班提供班车），然后新同事不熟没赶上，这车又不是固定停车的，可以理解坐不上车，然后新同事怒了，开始在群里提意见，怼人。然后我就开始吃瓜，但是公司有些人是真的冷漠，建议离职也说得出口看，说的像是人话？
3.规章制度过于不人性化，举个例子。我也是吃瓜的。在班车群里看到，一次上班班车出意外事故，大家赶不到上班。问人事怎么处理，人事连人的健康都不关心，冷冰冰说先请个事假。我请你🐎呢，对不起，忍不住了。
4.根本没人带，什么导师制度，只是挂羊头卖空气，啥都不会带。给你十几个考试链接，自己先去考试，怎么考？自己想去去，反正乙方要求，自己想办法解决。入职两天，考试十几门，莫非我又重读了遍霍格沃兹学院，期末考试靠魔法了。
5.外包仔，乙方不关心就算了，连自家公司都不关心，那就过分了。这个纯属个人感觉，两边都挨不到，真是像根草。
6.加班很多，没有不加班的，给钱其实还能忍，但是有小九九的。虽然会给双倍工资，但是！！！不是所有加班都会给双倍的，分各种模式，有的模式加多少给多少（这个好点，双倍），有的模式只能一比一转调休（此处我也黑人问号脸，原来双倍，一天抵两天，变调休就一比一了？？？），有的模式还有蓄水池一说，满四十个小时才给，而且上限一个月两天是被我，多的加班时长变调休（注:一比一调休哦）。还有个PO奖金池，空了的话你懂的，只能强行被调休，没双倍了。不多解释了，这里面一套又一套，资本家的压榨运作模式而已，想拿双倍，没那么简单。
7.人员流动性相当大大大大，我这个项目组，两个月跑四，不不不，应该是五了，🤭加个我。造成的后果就是处处是坑，还没得问，上个人的代码你改起来的感觉，就像吃那个啥，不说了，有味道了，逃~然后你对接的负责人对着对着就不见了，又得接触一个新的接盘侠，巴拉巴拉...你还没了解清楚呢，他这个倒霉的接盘侠还可能反过来问你，这个时候两个人只能深情对望，两人无话了。
8.千万别跨城上班，真的很辛苦，招你的时候说是提供免费班车 供深圳去东莞上班，的确也有，但是班车少，只有两三趟，下班晚上一个点六点五十，一个点八点五十，上班通勤一个小时路程实在不舒服，而且还得考虑堵车，平时周五必堵车，变成两个小时的，还有节假日必堵。上下班在大巴上就已经两小时了，公司都建议坐园区的大巴，但是要钱二十块一次，这特么交通费都亏了，还要路上受累，没有HR吹的那么好，仔细思量。
9.说那么多缺点，好像过了，虽然是实话实说。来点优点吧，可以全程视频面试，然后面试简单，学历全日制本科即可，无专业和工作年限*（不然哪来那么多人接盘），工资中等，晚上加班到九点有十二块补助，一个月还是多久来着，反正有小零食。然后去，对不起，剩下的我想不到了，吹空调不要钱算不，逃~
温馨提示:如果你实在没去处了，没得挑，温饱要成问题了，而且铁了头要进程序员这一行，第一要务是先找份工作的话，那还能怎么办，先进呗，混混经验再说。如果有其他offer，除非差了一千以上的工资，不然不考虑这家。
热心网友
时间：2023-10-20 20:30
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热心网友
时间：2023-10-20 20:31
