不想上夜班,可单位强行让上怎么办?

发布网友发布时间：2023-12-27 16:58

共2个回答

热心网友时间：2023-12-31 07:13

写是可以写，但是看你领导签字不签字，而且就算是写了出了问题，你打官司能打得赢你们单位吗？
如果你们单位够人性化，就不会这样强迫，如果单位会赔偿你万一出事，那么让公司为你购买商业保险比你这个写条子的办法好多了；
法律上承认不承认，那还要看律师怎么说呢，还有很多法律漏洞和擦边球。
所以这个事情，你不想辞职，那就只能说是买保险比较好，条子也可以写，但是有没有用谁都说不准。
如果一定要上，那就自己懂得调整好自己的情绪吧，这样你上班舒心压力懂得排解，也不会出什么事情，但是这些耗身体的工作时间都是慢性病，也查不出病因，有的等你老了才知道，从这个角度来说，你那个条子一点用都没有，人家完全可以否认，就算签字了盖章了，人家问你怎么确定是上班时间累病的或者导致的呢？没证据的。
加油吧！祝你好运！

热心网友时间：2023-12-31 07:14

你不想上夜班这个想法还是需要和领导去商量一下的，至少你得表达一下你的想法。

想判断是否是加班引起的身体不舒服，这个其实挺难判断的，看单位好不好了，有些单位可能会赖的，虽然现在的确是有员工的一些健康保险，除非医生确诊是因为长期加夜班导致的。

如果公司实在不能让你上白班，那你就提下加工资