发布网友 发布时间:2022-05-04 19:37
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热心网友 时间:2022-06-25 09:12
没有为当事人参保是没有赔偿的,只能是要求其补缴。但如果当事人以对方未按要求参保缴费为由离职,可以申请经济补偿金,但是经济补偿金是按照离职前12个月的平均收入计算发放标准,而你只是8个月。抛开这个因素不说,你可以要求1个月的经济补偿,也就是说获赔1个月的工资并要求其补缴社保(个人缴费部分依然由当事人自己承担)。热心网友 时间:2022-06-25 09:12
答在公司上班八个月没有给你购买社保,如果你继续在公司上班马上把社保买起,之前没有买的公司不会赔偿你的,