发布网友 发布时间:2022-05-02 13:53
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-08 15:27
应急预案的编制可以明确应急组织和人员的职责分工,这句话是正确的。应急组织和人员的职责分工是应急预案的基本要求。
根据《生产安全事故应急预案管理办法》第八条应急预案的编制应当符合下列基本要求:
(一)有关法律、法规、规章和标准的规定;
(二)本地区、本部门、本单位的安全生产实际情况;
(三)本地区、本部门、本单位的危险性分析情况;
(四)应急组织和人员的职责分工明确,并有具体的落实措施;
(五)有明确、具体的应急程序和处置措施,并与其应急能力相适应;
(六)有明确的应急保障措施,满足本地区、本部门、本单位的应急工作需要;
(七)应急预案基本要素齐全、完整,应急预案附件提供的信息准确;
(八)应急预案内容与相关应急预案相互衔接。
扩展资料:
《生产安全事故应急预案管理办法》第三十一条各级*应急管理部门应当将本部门应急预案的培训纳入安全生产培训工作计划,并组织实施本行政区域内重点生产经营单位的应急预案培训工作。
生产经营单位应当组织开展本单位的应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能的培训活动,使有关人员了解应急预案内容,熟悉应急职责、应急处置程序和措施。应急培训的时间、地点、内容、师资、参加人员和考核结果等情况应当如实记入本单位的安全生产教育和培训档案。
参考资料来源:中国*网——生产安全事故应急预案管理办法
热心网友 时间:2023-10-08 15:28
应急预案的编制可以明确应急组织和人员的职责分工,并有具体的落实措施。这是对的。
应急预案的类型有以下四类:
1、应急行动指南或检查表
针对已辨识的危险制定应采取的特定的应急行动。指南简要描述应急行动必须遵从的基本程序,如发生情况向谁报告,报告什么信息,采取哪些应急措施。
这种应急预案主要起提示作用,对相关人员要进行培训,有时将这种预案作为其他类型应急预案的补充。
2、应急响应预案
针对现场每项设施和场所可能发生的事故情况,编制的应急响应预案。应急响应预案要包括所有可能的危险状况,明确有关人员在紧急状况下的职责。
这类预案仅说明处理紧急事务的必需的行动,不包括事前要求(如培训、演练等)和事后措施。
3、互助应急预案
相邻企业为在事故应急处理*享资源,相互帮助制定的应急预案。这类预案适合于资源有限的中、小企业以及高风险的大企业,需要高效的协调管理。
4、应急管理预案
应急管理预案是综合性的事故应急预案,这类预案详细描述事故前、事故过程中和事故后何人做何事、什么时候做,如何做。
这类预案要明确制定每一项职责的具体实施程序。应急管理预案包括事故应急的4个逻辑步骤:预防、预备、响应、恢复。
热心网友 时间:2023-10-08 15:28
错误的! 不是可以明确,而是应当或者必须明确! 《生产安全事故应急预案管理办法》(*生产监督管理总局令第17号)第五条规定: “应急预案的编制 应当 符合下列基本要求: 其中第四条:应急组织和人员的职责分工明确,并有具体的落实措施;热心网友 时间:2023-10-08 15:29
不是可以,是必须热心网友 时间:2023-10-08 15:30
你们都是拷贝的答案么??????? 一个人说错了,其他人也跟着附和!
是“应当”!!!!!! 不是 “可以” !!!!
绝了