发布网友 发布时间:2022-05-06 05:33
共3个回答
热心网友 时间:2022-06-28 19:22
劳动者辞职最有效的理由就是用人单位有下列情形之一的情况时,这样劳动者就可以随时与用人单位解除劳动合同:
① 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
② 未及时足额支付劳动报酬的;
③ 未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
④ 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
⑤ 因本法第26条第1款规定的情形致使劳动合同无效的;
⑥ 法律、行*规规定劳动者可以解除劳动合同的其它情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法*人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
热心网友 时间:2022-06-28 19:22
结婚,生子,生病。热心网友 时间:2022-06-28 19:23
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