发布网友 发布时间:2022-05-05 11:08
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-27 10:36
财务人员,同其他员工一样,可以提前30天提出离职,公司应该在30天内办理相应的离职手续,由其他的财务人员来进行工作交接并填写交接单,但是不需要进行审计。如果公司方面故意拖延,不进行交接,财务人员应该和公司进行交涉,要求公司履行相关职责,或者可以和当地的劳动部门取得联系,要求劳动部门介入,但是一定要记住,无论如何,都必须交接之后才能离职,否则万一被人陷害,说不清楚就麻烦了。热心网友 时间:2022-06-27 10:36
都是领导和干部们需要做离任审计。热心网友 时间:2022-06-27 10:37
付费内容限时免费查看回答您好,我正在帮您查询相关的信息,马上回复您。提问财务人员离职后发现其经办财务出现问题问题,报表不平,固定资产处理有误。联系电话和微信不回,应该怎么处理,可以通过什么渠道解决?
回答1、如果管理合同,还要交接所有合同,井核对金额;2、以前年度的所有凭证、所有账本;3、财务章交接;4、将银行对账单和账目上进行核对;5、交接*,井核对数量;
6、交接最近3年的纳税申报底单;7、公司的进出货往来有关的账本,有利于了解进贷成本和渠道路财务章交接。8、交接现金,并和现金账进行核对;
9、各类总账、明细账核对后填写有关交接报告,双方、单位负责人、财务负责人签字
提问这些没有交付,现在出现问题需要配合解决
回答那是要配合的
提问她不配合,能有什么办法呢
回答用法律手段
提问可以起诉吗
回答可以
热心网友 时间:2022-06-27 10:37
一、会计移交时,账、表、据要一同移交给下任会计,由下任会计连续使用和保管,保持会计资料的连续性和完整性。热心网友 时间:2022-06-27 10:38
肯定要移交好再走的