发布网友 发布时间:2024-03-03 22:07
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热心网友 时间:2024-03-07 13:55
正常来讲,人力资源专员要比行政专员发展前景要好一点,目前越来越多的企业已经开始重视人力资源管理了,人资总监的身价也越来也高,相对比来说,人资专员要求的素质和专业程度要比行政专员高一些,随着时间和经验的增长,会越来越有价值!热心网友 时间:2024-03-07 13:57
那要看自己发展的怎么样了,不管是人力资源专员还是行政专员,只要自己努力了做什么都会成功的加油。热心网友 时间:2024-03-07 13:55
人力资源专员专业性更强一些,积累相关的经验后,竞争力也会增强。