高分悬赏!!有人事管理经验的请进

发布网友发布时间：2022-04-30 17:38

共4个回答

热心网友时间：2022-06-28 13:50

核实后辞退。

研究所要的是人才，不是欺上瞒下的混混。
如果他们没发现，是他们人事管理的不负责任，根据人事管理规定，所有的机关单位对新录用的人员的档案都要进行核实。如发现故意作假且情节恶劣，可以处以处分、辞退并记录在档案，将档案发还原档案所在地。

热心网友时间：2022-06-28 13:50

不会的，人事部门一旦录取就没问题，用人单位对成绩不是看的很重，只要你兢兢业业、认真干好每件事，是能够站稳脚跟的，反之用人单位会以种种理由（包括你的成绩）予以辞退。

热心网友时间：2022-06-28 13:51

单位接受的话拿户口迁出证明和单位的合同书,单位的集体户口到当地*门就可以办理户口.

档案可以直接到人事局迁到单位.

收走成绩单原件是做成绩对比.(现在很多人改成绩)所以建议还是老实一点.别给单位坏印象.

辞退倒不一定会.毕竟会留一个不老实的坏印象给单位.

热心网友时间：2022-06-28 13:51

问题放错地方了！兄弟！