原公办教师因各种原因调往企业，退休时领社保养老金，这类老师有补贴吗？为什么？

你调往企业后（因为不是借调）人事关系就随之发生变动了，也就是说你原来的事业单位的编制转成企业单位的编制了退休后只能享受企业人员的退休待遇了，没有这方面的补贴啊。

在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴纳社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴纳社保或者只缴纳部分如工伤保险。教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。三、工资待遇不同 学校属于全额拨款的事业单位，学校没有经...

1.企业上班型合同制教师。由学校直接招聘而来，工资参照编制教师发放，不影响职称评定，但五险一金是按企业险缴纳，而不是事业单位保险。因为五险一金缴纳的方式不一样，退休后养老金的额度会有差距。2.劳务派遣类型合同制教师。这种教师是和劳务派遣公司签合同，被派遣到学校工作，他们和学校没有直接关系。

第一,事业单位体制改革后,作为干部身份的教师,身份转变了,现在就是事业单位的普通员工,各企业的员工没有了本质区别。 第二,原来教师退休后,仍然是财政开支,退休金比在职工资也就少了10%,现在都归社保局开支了,退休金的多少逐渐和企业退休人员的退休金一样了,也就毫无优势,也就有个基本生活保障了,在职时工资低,...

第一，教师的设立属于全额资助的事业单位的设立，享受事业单位的工作待遇。然而，实际上，由于不同地区的经济水平不同，一些地方教育系统只支付部分社会保障，而不支付生育保险和养老保险。希望政府机关和机构能合并他们的养老系统来解决这个问题。第二，教师的工资由基本工资、补贴和职称组成。职称工资可以随着...

对辞退人员,地方政府要根据教龄等情况给予一次性的生活补贴。 七、各地要按照国家教委、国家计委、人事部、财政部联合下发的教人〔1992〕41号文件精神,建立民办教师保险福利基金,改进民办教师离岗退养办法,使年老病残民办教师的生活得到保障。有条件的地区,对离岗退养的民办教师可参照公办教师退休的有关规定执行。 八...

首先,在编教师3500相当于私企15000。 这是从长期来看 。私企,五险应该有,但一金可能没有。这里有几千元。私企的各种福利基本没有,公办是有的。 私企劳动强度是公办的几倍的,且很多时候各种加班也较多。 其次,在私企你是要实实在在做出远超过10000的业绩,你才能拿到10000的月薪。 虽然说老师的业绩不好用钱来衡量...

我60岁从一个大学退休，在老伴的支持下去了一所民办学校打工。我不知道将会面临什么样的人文环境？我给自己定了个原则：一是理念一致、二是高兴，否则不干；反正我有退休金。学校不大，教职工也就四五十人，有退休人员和年轻人以及骑驴找马的大学生，管钱管物的都是老板的同学。我入校时是中层，干...

如果你在同一地区并且缴纳的基数都是一样的，那么就没有区别。单位买的社保一般称为“职工社保”，一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，简称五险；个人购买保险可以分为“灵活就业人员社保”和“居民社保”这两种。

退休以后你就不在交工会费，所以就不是工会会员了，工会的福利和你也无关了，返聘担任工会主席更是无从谈起吧。所以根本不可能，不可能。事业单位基本上不会返聘退休人员担任原行政职务和工会主席。有退休以后返聘的行政人员，一般都是做顾问，基本就是闲职，挂个名而已。给你一个办公室，没事的时候...