发布网友 发布时间:2022-04-20 13:20
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热心网友 时间:2023-12-16 07:21
摘要另外请您注意如果公司不改克扣工资的,可以打12333投诉举报,也可以到当地劳动部门申请仲裁。《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。咨询记录 · 回答于2021-09-25钉钉上工资条签错了怎么办?您好,百度平台合作律师为您服务。我在了解请您稍等。您好,百度平台合作律师为您服务。我在了解请您稍等。你好,工资条签名了可以取消吗?怎么才能去掉?上报给公司让公司更改自己不能更改?已经签字了入系统自己不能随意更改的谢谢你不客气,您对我的回复满意的话,希望能在采纳后给我一个赞哦,您的鼓励是我回复的动力哟~~另外请您注意如果公司不改克扣工资的,可以打12333投诉举报,也可以到当地劳动部门申请仲裁。《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。