hr都用什么考勤系统

发布网友发布时间：2022-04-30 11:40

共4个回答

热心网友时间：2022-06-21 21:41

考勤系统就是HR系统的其中一个模块，由于每家企业制度都不同，考勤的需求（复杂成度）也不一样，两百人左右的企业一般买几考勤机收集打卡记录，然后自己手工EXCEL计算，人数多的企业工作量就大些，这样就需要类似‘诶诺基软件’专业的考勤系统来自动分析（每天的异常:迟到、早退、旷工，处理缺勤：请假等情况，每月考勤报表等），其实软件这东西只有合适自己企业就好。

热心网友时间：2022-06-21 21:42

每个公司都有HR，大小规模不同的公司，对于用什么考勤系统，她们都有自己的独到见解。
对于小规模人数少的公司，比如10多个人或几十人，她们更喜欢使用简单而且容易操作的考勤系统，考勤机配套的考勤管理系统标准版，就非常适用她们。
对于人数多的公司，上班班次而且复杂，她们一般都是使用全易通智能考勤系统软件，智能识别班次，支持跨天上班，倒班，晚班，有丰富的考勤报表。

热心网友时间：2022-06-21 21:42

钉钉考勤系统：

考勤报表一键导出考勤、请假，自动汇总；算工资，5天变1天。

极速打卡极致体验，手机秒变考勤机，彻底告别排队；自动打卡，员工不再忘打卡

团队状态随时了解团队出勤，实时查看，发现优秀的人；多地多店，统一管理

Wi-Fi打卡，精准定位防作弊脸部识别，防止他人代打卡，钉钉考勤，安全守护你的隐私

热心网友时间：2022-06-21 21:43

HR用什么考勤系统不是自己决定的呀.是老板愿意花钱不? HR当然希望用ZK-HRMS专业考勤系统.可是小单位的老板往往只是买个考勤机.哦,差点忘记那个免费送的软件了.