怎么编制应付职工薪酬-附加费计提表
发布网友
发布时间:2022-04-30 04:45
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热心网友
时间:2023-10-13 17:55
一般来说是根据人事部提供的工资薪金发放明细表编制,其实直接编制分录即可:
借:管理费用-工资
销售费用-工资
贷:应付职工薪酬-工资
其他应收款-社保(个人)
其他应收款-公积金(个人)
其他应收款-职工教育经费
其他应收款-工会经费
实际发放时,
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款(现金)
发生职工培训时,
借:其他应收款-职工教育经费
贷:银行存款(现金)
发生工会开支时,
借:其他应收款-工会经费
贷:银行存款(现金)
缴纳社保时,
借:管理费用-社会保险费(分各个明细)
其他应收款-社保(个人)
贷:银行存款
缴纳公积金时,
借:管理费用-公积金
其他应收款-公积金(个人)
贷:银行存款
热心网友
时间:2023-10-13 17:55
一般来说是根据人事部提供的工资薪金发放明细表编制,其实直接编制分录即可:
借:管理费用-工资
销售费用-工资
贷:应付职工薪酬-工资
其他应收款-社保(个人)
其他应收款-公积金(个人)
其他应收款-职工教育经费
其他应收款-工会经费
实际发放时,
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款(现金)
发生职工培训时,
借:其他应收款-职工教育经费
贷:银行存款(现金)
发生工会开支时,
借:其他应收款-工会经费
贷:银行存款(现金)
缴纳社保时,
借:管理费用-社会保险费(分各个明细)
其他应收款-社保(个人)
贷:银行存款
缴纳公积金时,
借:管理费用-公积金
其他应收款-公积金(个人)
贷:银行存款