发布网友 发布时间:2022-04-20 12:18
共5个回答
热心网友 时间:2023-05-26 13:37
根据2019年6月1日实施的《公务员法》中的规定,巡视员和调研员都是公务员的一种。公务员的职务分为领导职务和非领导职务,巡视员和调研员为非领导职务,只是二者在级别上有区别。
巡视员分为巡视员、副巡视员,分别对应正厅局级干部、副厅级干部,这两种职位也只在地、厅、司、局级以上机关设置。巡视员应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上,副巡视员则应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上。
另外副省级城市可以设置正局级巡视员(副厅级)、副局级巡视员(略高于正处级),任职条件同上。
根据《公务员法》,巡视员有一级巡视员、二级巡视员之分,主要是根据担任巡视员的年限来区别,在待遇上也有所区别 。
巡视员一般都是担任主要领导职务后,又没有达到退休年龄的干部退下来担任的,一般情况下干不了多久就会退休。另一种情况是有人具备了职务晋级的条件,但暂时没有合适的岗位安排,先担任巡视员或副巡视员过渡一下,等有空缺领导职务出来后再上任,所以也有少数巡视员或副巡视员的年龄都还远未达到退休年龄,甚至还比较年轻,这些人都是等待担任领导职务的。
调研员和巡视员一样都是非领导职务,但级别为处级或副处级干部,分为一级调研员、二级调研员、*调研员、四级调研员,一级调研员的任职资格为任县处级正职或者二级调研员3年以上,二、三、四级调研员任职资格应当任县处级副职领导职务满足一定年限后才可以,也有从主任科员晋升而来。
巡视员和调研员的主要职责监督是相关职能部门的工作情况,并协助主要领导开展工作。
热心网友 时间:2023-05-26 13:37
我个人的理解,巡视员主要是在边境或者是山或者岛上的人,他们负责巡视那里的环境是否安全,会不会有人入侵以及是否存在军事威胁,有没有安全隐患;而调研员就是负责听取群众意见的或者是通过自己的观察走访对社会现象进行描述。他们的区别在于负责的范围领域不一样,还有所属的组织部门不一样。热心网友 时间:2023-05-26 13:38
付费内容限时免费查看回答亲,中午好,很高兴为您提供服务,1、职级层次不同公务员非领导职务改职级后,原来的处级非领导即副调研员和调研员,从两个层级被改成了一至四级调研员四个层级,一级调研员是最高层级,二级调研员次之,二级调研员要晋升一级调研员,必须在二级调研员岗位上任职满三年以上,才具备晋升一级调研员的资格。一级调研员各方面待遇都高于二级调研员。2、工资待遇不同公务员职级并行后,在正处级待遇有三个岗位:一级调研员、二级调研员、正处实职。单论工资待遇,二级调研员最低,其与正处实职在基础性工资上没有差异,区别主要集中在两项:工作性津贴,生活性补贴,这两项存在较大的地方性差异。总体上二级调研员比正处实职要少300-400元,而正处实职又比一级调研员要少300多元,加起来二级调研员整体要比一级调研员每月工资少600-800元之间。当然,以上都是应发额,扣除五险两金后实际到手不一定有这么多,且因为地方财政能力不同,各地存在一定的差异。其他方面比如车补、年终考核绩效,一级调研员和二级调研员都执行同等标准,没有实质上的区别。3、发展前景不同公务员职级并行后,职级之间的关系就像爬楼梯,必须一步步踩实了往上走,才能爬得更高。一级调研员和二级调研员的关系也是如此。从副处实职或者*调研员晋升二级调研员,才有机会晋升正处实职或一级调研员,而一般只有拿到了一级调研员,也才有晋升二级巡视员或者副厅实职的机会。换言之,一级调研员已经无限接近副厅待遇(任职满四年可以晋升二巡),而二级调研员别说副厅,晋升一级调研员最少尚需三年时间。一级调研员的发展先机远远高于二级调研员。4、工作待遇不同。晋升一级调研员和二级调研员,按照公务员职务与职级并行规定实施细则规定,一般要求报告个人有关事项并进行查核。这是一二级调研员区别于三四级调研员较大的不同之处。除此之外,一二调研员最大的不同是,一级调研员多数由正处实职晋升而来,有的是由正处实职兼任。而二级调研员一般由原来的调研员套改,或者由*调研员晋升而来,很少由实职兼任的,前者可以享受正处实职的各项工作和*待遇,比如办公用房、阅文、主持会议等,而后者往往不能享受。
热心网友 时间:2023-05-26 13:38
不熟悉*,可能很多人真搞不明白巡视员和调研员是什么。准确地讲,巡视员和调研员不是一种职业,而是公务员个人行政级别的代名词。热心网友 时间:2023-05-26 13:39
巡视员和调研员是级别,并不是说他们做什么的。巡视员的级别要高于调研员,这两个都是公务员里面的级别。可以把调研员理解为县处级,巡视员理解为厅级。