我们公司是外资企业，国外总公司派外籍人员来我公司技术支持，请问这些外籍人员的工资该如何申报个税？

发布网友发布时间：2022-05-01 23:51

共2个回答

热心网友时间：2023-10-08 18:16

回答：第一种情况我们说如果外籍人员在中国境内无住所，在一个纳税年度中在中国境内连续或者累计居住不超过90天或在税收协定规定的期间在中国境内连续或者累计居住不超过183天，并且在中国境内的有关费用和收入是由国内雇主来承担，这部分收入需要在中国缴纳个人所得税。但是如果外籍人员的费用和收入是由国外雇主来承担的话，这部分收入不用在中国缴纳个人所得税。但是有一个特殊情况，就是该外籍人士在国内公司任职高层管理人员的话，无论其费用和收入是由境内机构负担，还是境外机构负担，收入都需要在中国缴纳个人所得税。
第二种情况是外籍人员在中国境内无住所而在一个纳税年度中在中国境内连续或者累计居住超过90天或在税收协定规定的期间在中国境内连续或者累计居住超过183天但不满一年，其实际在中国境内工作期间取得的由中国境内企业或个人雇主支付和由境外企业或个人雇主支付的工资薪金所得，均应申报缴纳个人所得税。但是，他在境外工作的时间所获得的收入，无论是不是国内公司负担，都不用缴税。
第三种情况是外籍人员在中国境内居住满一年而不超过五年，其在中国境内工作期间取得由中国境内企业或个人雇主支付和由中国境外企业或个人雇主支付的工资薪金，均应申报缴纳个人所得税；对其临时离境工作期间取得的工资薪金所得，仅就由中国境内企业或个人雇主支付的部分申报纳税。
第四种情况是外籍人员在中国境内无住所但在境内居住超过五年，从第六年起，应当就来源于中国境外的全部所得缴纳个人所得税。也就是说境外的收入，无论是否由国内的雇主承担，都要在中国缴纳个人所得税。
具体可网上搜索文章《外籍人员个税成了外企老大难？》

热心网友时间：2023-10-08 18:16

外籍职工90或183天（有税收协定），境内所得境内支付缴税，境内所得境外支付免税，境外所得境内支付免税（高管除外），境外所得境外支付免税……