2019年陆军招考专业技能岗位文职人员考试面试形式是什么?

发布网友 发布时间：2022-05-02 08:00

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热心网友 时间：2023-10-12 19:54

本次2019年陆军招考专业技能岗位文职人员考试分为理论考试与技能考核。
一、考试考核。报考人员可于2019年12月10日10:00至12月15日18:00，通过军队人才网打印本人准考证，凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加新疆军区、北京卫戍区集中组织的理论考试与技能考核。理论考试、技能考核满分均为100分。
理论考试时间统一为12月21日上午9:00至11:00(*理论20分、专业知识80分)。新疆军区、北京卫戍区按照岗位计划招考人数1∶5的比例，根据理论考试成绩(含*加分)由高到低，确定入围人员名单，并在军队人才网公布。用人单位或其上级单位采取审查原件的方式同步组织对入围人员进行资格条件审核，未入围人员和资格条件审核不合格人员不参加技能考核。
技能考核安排在2020年1月20日前(操作技能60分、综合素质40分)，具体时间安排和形式方法由新疆军区、北京卫戍区确定，并通过电子邮件、电话等形式通知资格条件审核通过人员。
理论考试和技能考核总成绩按照百分制折算，其中理论考试成绩(含*加分)占40%，技能考核成绩占60%。
二、确定预选对象。用人单位按照计划招考人数1:2的比例，根据理论考试和技能考核总成绩由高到低确定预选对象，其中，技能考核成绩低于60分的，不得作为预选对象;总成绩相同的，依次按照技能考核成绩、操作技能分项成绩确定排名。
三、体格检查和*考核。2020年2月10日前，用人单位的上级单位统一组织预选对象进行体检。体检在规定的医疗机构进行，费用由用人单位承担。预选对象对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。复检由用人单位的上级单位组织实施，体检结果以复检结论为准。体检合格的预选对象由用人单位组织进行*考核，*考核工作于2020年2月20日前完成。
四、确定拟录用对象。2020年2月底前，对体格检查和*考核合格的预选对象，用人单位根据考试考核总成绩确定拟录用对象。
拟录用对象自愿放弃拟录用资格的，用人单位可以按照理论考试和技能考核总成绩由高到低，依次从体格检查和*考核合格的预选对象中递补。
五、结果公示。2020年3月上旬，逐级上报拟录用对象名单，陆军通过军队人才网对外公示，同时公布监督受理电话和电子邮箱，接受社会监督，公示期为5天。
六、审批录用。2020年3月底前，对公示无异议或反映问题不影响录用的人选，由陆军*工作部审批。首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行，起始日期统一从2020年2月1日起算。新录用人员实行试用期，时间为2个月。新录用人员名单，报***工作部备案。

热心网友 时间：2023-10-12 19:55

2019年陆军招考招考面试考核的是技能考核，也就是专业技能测试。
技能考核安排在2020年1月20日前(操作技能60分、综合素质40分)，具体时间安排和形式方法由新疆军区、北京卫戍区确定，并通过电子邮件、电话等形式通知资格条件审核通过人员。
希望能帮到你。

热心网友 时间：2023-10-12 19:55

军队的文职人员通常也是结构化面试，跟地方上的公务员有点像。