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最好用的人事管理软件是哪个

发布网友 发布时间:2022-04-25 04:37

我来回答

5个回答

热心网友 时间:2023-10-26 09:41

和畅ERM协同办公系统,就包含人事管理软件的功能,下面为你列出一些,更详细的你可以到他们网站上去看看。

热心网友 时间:2023-10-26 09:42

其实不存在最好用的什么,因为一个ERP类型软件,你购买的时候公司会有一个预算,同时,也会考察这个软件的稳定性,不是便宜就好,也不是越有名的软件越好,一个1万人规模的公司和一个只有一两百人规模的企业,后者可能会买现成的,上万人企业很多都是自己投入百万规模资金开发完全适用自己企业内部情况的专用软件。

接着,买了软件还不是问题,同样重要的是怎么导入企业,使之为企业日常管理经营服务,企业内部一定要有熟手的负责人一开始就去培养人员,不断地纠正,不断地去发现小问题,然后去纠正软件偏差,最常见的就是数据出错,怎样修改,相关使用人员多长时间可以上手,等等,这些决定了对于公司而言,并没有说最好用的人事管理软件,应该来讲,只有相对适用于企业的软件。

希望对于你有帮助

热心网友 时间:2023-10-26 09:42

个人认为,任何软件都有其主打的卖点,主打的功能。因为不同公司希望通过软件解决的问题和关注的角度都有所不同,而且软件是否好用也是相对性的,具体还是要看适不适合自己需求。
因为发展需要,我们公司在前段时间也在选择企业管理软件,期间对多款软件进行了功能性的比较,总结出了同事们在软件选择时比较关注的几点问题:
功能设置方面,如:
1、功能与操作界面是否齐全
2、是否具有多语言版本
3、企业能否快速部署、快速上线
4、是否能提供专业的HR服务支持
5、界面是否友好
6、是否可实现企业与人才的互动
与大多数公司一样,我们是把软件的使用效果作为选择的首要条件。那么如何衡量呢,还是要亲自试用。经过比较,我们最终选择了在HRoot排行榜上排名第二的软件——“i人事”。
根据使用体验,作出以下总结:i人事已切中我们公司的痛点问题,主要体现在以下几方面:
1、功能与操作界面——功能齐全,涵盖人力资源6大模块,每个模块之间逻辑紧密;
2、多语言版本选择——多语言版本齐全,有助于分支与总部协同管理;
3、快速部署、上线——快速上线,实施团队全程指导;
4、提供专业HR服务——由国内领先的人力资源服务机构Taent Spot所研发,研发团队集合人力资源专业人士、互联网及IT业精英,并提供全面咨询;
5、界面清晰度高——直观感受舒适,结构清晰,一目了然,功能设置贴合HR工作习惯
根据我们的试用,发现i人事还有很多“个性化”功能,印象深刻的还有“小红花”功能,该功能是员工激励工作的“福音”,它创建了一个员工自我激励平台,HR无需亲力亲为,就可促动员工之间互相勉励、互动交流的机制。
所以说,企业在挑选时保持慎之又慎的态度是极为必要的,给出一些个人的小建议:所有的企业都可多亲身体验几款人事管理系统,毕竟“好用与否”不是了解出来的,而是用出来的,体会过,才能选对系统。

热心网友 时间:2023-10-26 09:43

有点名气的不下几十家,好不好用主要看企业自身的需要,如行业、预算、地域、规模等等!每家人事管理软件都有自己的强势弱势,如汇通科技的强项在于外资、集团、制造业等等!如i人事的强项在小微型企业的人事管理;如宏景的强项在于国企、事业单位;根据自己公司的行业、制度、规模来选最好!

热心网友 时间:2023-10-26 09:44

好用的不少,最好用的我认为是i人事,因为大多人事软件我都用过,还是感觉i人事最好用。
人事管理软件有哪些

一、人力资源管理系统(HRMS)人力资源管理系统是专门设计用于管理和优化人力资源职能的软件系统。它能够支持招聘、培训、绩效评估、薪酬管理等多个环节。此类软件能够自动化处理人事管理流程,提高管理效率。典型的产品包括如Oracle HCM(甲骨文人力资本管理)、SAP HCM(SAP人力资源管理)等。这些系统具有高度...

人事管理软件哪家的好用?

比如,我们Bangboss测评是企业人才考试测评专用工具,拥有海量题库自由随机组题,限时答题,支持手机、电脑填写,自动阅卷评分,分析报告和考试答卷可免费下载打印,满足企业测评、学校在线考试等实际场景。Bangboss 测评

人事管理软件哪家的比较好点

1、汇通科技 国内最早的一批人事管理系统厂商,90年代末就在SAP、Oracle的基础上,开始研发适合国内企业使用的人事管理软件,产品功能考虑极为细致周到,在业内口碑非常好。但是之前推行了错误的市场方针,且公司管理层比较保守,导致全国化推进缓慢,一直没有做大。2、施特伟 跟汇通科技比较类似,产品历史悠...

人事管理的软件

5、欢雀HR 欢雀HR功能包括人事管理、架构审批、考勤管理、薪酬绩效、福利管理、人力数据,功能的划分归类还是比较清晰的,福利商城无疑是一大特色,目前同类软件有此模块的不多。

人力资源管理软件哪个最好?

PeopleSoft、Workday、易路eRoad、盖雅工场、daydao、用友yonyou、金蝶Kingdee、i人事、仁力名才、嘉扬、东宝、同鑫等等,目前市面上无权威排名,企业选型时注意多对比即可!总之,一套科学的人力资源系统是企业不可或缺的管理工具,可以助企业提高管理效率、降低成本、提高决策准确性并增强企业竞争力。

人事管理软件哪个好

推荐人事管理软件“智力人事管理软件”。1. 智力人事管理软件的优势:智能化操作:该软件支持自动化处理人事数据,能够简化招聘、员工信息录入、薪资核算等流程,提高工作效率。多功能集成:除了基础的人事信息管理,还集成了培训管理、绩效考核、考勤管理等模块,满足企业全方位的人力资源管理需求。用户友好界面...

人事管理软件哪个好?人事管理软件能给企业带来什么?

人事管理软件采用京顶EDP核心人力管理系统。人事管理软件可以优化人力管理成本,系统化运营,实现管理降本,技术防控风险 一、精益考勤管理 1、组织规划/人事管理可选;可无缝对接其他平台实现数据同步,也可采用京顶科技专业模块实现岗位职系规划,组织架构发布存档,人员在线入转调离。2、考勤打卡:支持多种...

人事管理系统哪个最好

第一梯队:peoplesoft、Workday、Kronos。均为国外一线厂商,代表了当今人百事管理系统的最高发展水平,比较国外的人事管理软件起步比我们早了三十年,虽然如今差距逐渐在减少,但是几十年下来积累的优势不容小觑。第二梯队:汇通科技、万古科技、铂金软件、施特伟、i人事、多多薪。第二梯队均属于国内度较好...

比较好的hr人力资源系统有哪些?人事管理系统五大品牌

1、钉钉 首先是阿里巴巴的钉钉,作为被吐槽最多的一款软件,虽然被各位员工所讨厌(老板所喜欢),但是因为其免费的特性,亲爸爸(阿里)的实力,以及难以撼动的行业装机量,将其放在第一个来说。钉钉是一款功能较多的办公软件,对于HR的协助上面主要是在于员工考勤和各类人事流程的审批,对于没有任何预算的...

现在有什么好用的免费的人力资源管理系统或者人事管理软件吗?带员工...

首先给你介绍一下一些人力资源管理系统或者人事管理软件:今目标:主要为企业和组织打造目标管理软件,提供主线、计划、考勤等 钉钉:提供PC版,Web版和手机版,支持手机和电脑间文件互传,提升中小企业沟通和协同效率。口袋助理:移动办公应用, 为企 业提供外勤、销售、人事、行政、财务管理 的综合解决方案...

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