发布网友 发布时间:2023-07-25 20:29
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热心网友 时间:21小时前
如果短期工在工地上因心梗死亡,这取决于各国的法律和具体情况。一般而言,如果短期工在工作期间因工作引起的疾病或意外死亡,被认定为工伤事故,雇主应该为其提供工伤保险并承担相关责任。因此,需要具体分析该短期工在工作期间是否被视为受雇于该工地的员工,以及心梗的死亡是否与工作有关。热心网友 时间:21小时前
不属于 工伤 。依据《 工伤保险条例 》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原凳野因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患 职业病 的; (五)因工枣陵喊外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的 交通事故 或者城市轨道交汪改通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政 法规 规定应当认定为工伤的其他情形。
《中华人民共和国 劳动保险条例 》、《 劳动法 》。
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