有哪位知道去村镇银行工作怎么样,待遇之类的
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发布时间：2022-04-24 14:44
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热心网友
时间：2022-06-04 00:09
村镇银行的薪资待遇就当地的情况来说，
还是比较好的，离家近并且工作稳定，
富民村镇银行由浙江温州鹿城农村商业银行发起和控股，
待遇还是不错的
2、村镇银行待遇和五大行相比怎么样呢
相差不是一丢丢。
村镇银行待遇比较老火，主要看几点，
1、村镇银行多是由商业银行所发起，社会民间资金介入。所以导致熟人有关系的人太多。
2、村镇银行受到规模的*贷款的发放。
3，村镇银行知道的老百姓太少，拉存款很老火。我们这里的待遇大约在2500-3000元左右吧。
3、你认为农村信用社和村镇银行的待遇和发展前景哪个更好？
农村信用社和村镇银行同属银行业农村中小金融机构一类，很多村镇银行都是由农村信用社作为发起行成立的。就个人的亲身经历来说，村镇银行的待遇和前景要比农村信用社强好多倍。

第一，先来谈一下大家最关心的工资待遇和福利待遇方面。村镇银行近两年普通员工的平均年薪已经突破15万元，月薪突破1万2千元，这里只是个平均数，不是人人都能达到的数额，再就是只是员工的平均工资，不算领导的，并且逢年过节和季度福利挺丰富的；农村信用社在我们当地，普通员工平均工资月薪两三千，年薪也就三万多，福利取消了，今年中秋节什么都没发。

第二，发展前景方面，长江后浪推前浪。农村信用社属于老银行了，成立时间长、弊端比较多，不良资产积压非常严重，严重制约了单位的发展，而且员工数量庞大，年轻人进去短时间内很难有什么发展前景；村镇银行在国内存在时间只有短短的十一年，新银行非常有朝气，员工都是非常年轻有为的高学历人才，人人能够以积极向上的饱满热情投入到工作中去。

第三，并不是说村镇银行一定缺点都没有。村镇银行号称是银行业改革最彻底的机构，无非就是无家底，从零开始，一切都靠员工拼了全家人的命拉存款，在最短时间内快速积聚资本，然后通过贷款赚取利息差。农村信用社多少年了都靠自然揽存生存，只是近几年被村镇银行压的不行了，才开始有任务，一人一月30万还几乎都完不成。

如果是你，你愿意去一个月月存款任务2000万但是月薪过万的村镇银行，还是去一个没有存款任务但是一月发两三千工资的农村信用社？反正我个人还是愿意去一个没有存款任务的银行工作，收入和任务是成正比的，没有付出就没有回报，这种任务可不是一般人能够玩的转的。
热心网友
时间：2022-06-04 00:09
一、员工素质比不上国有银行，大型商业银行。村镇银行员工业务素质真的不行，我自己也是，在机关工作的每个部室一个人，在上班前没有经过系统的培训，直接上岗，业务素质可想而知，面对报表，材料这些都是自己打电话询问别家行社的相关业务人员，他们也很乐意解答，但是频繁的问，人家也会不耐烦。
二、内部勾心斗角，村镇银行统共也就20几个人，但是就是在这样的小团体里分出几个小团体，小团体里又分出更小的团体。新人一进来如果很快的打入他们的小团体，那么恭喜你，你有人罩了，如果运气再好点，被领导赏识，你转正后上机关工作，全行为你欢呼。反之则是抢了别人的位置，巴结领导，调上机关，人人看你不顺眼。前两年一个员工看不惯新来的副行长和一个刚调上机关的财务，然后联合外省的同学，对那两个人进行无理投诉，后面调查结果出来了，那个陷害人的同事依然好好的，没有被处罚，其中被陷害的财务已经被家里人动用关系调到更大的商业银行工作去了。
三、不想说领导不行的，但是还是说一下吧。毕竟领导是领头人，决策者。领导好高骛远，制定的存款任务不切实际，一天开会，工作无法开展，一天工作时间就那么点，一开会少则一个半小时，多则一下午或一早上就没了，但是监管部门才不管你们有没有时间，没有在规定时间内报送报表，材料，人家分分钟扣分，通报，罚款。
四、业务*，目前我们俩还没有发行银联卡，用的是传统的存折和存单。这就造成了客户愿意到你这儿来贷款，也不愿到你这儿来开户，因为不方便，不能绑定第三方支付渠道，现在谁不是绑定支付宝，微信的，存折就是不行。而且现在主要业务就是存取款业务，中间业务比较少，像手续费收入这些真的少的可怜。
五、客户对村镇银行的误解，在客户的认知里，村镇银行就是私人银行，担心存款不安全。即使村镇银行的存款利率比商业银行高，人家就是不愿把钱存到村镇银行。
热心网友
时间：2022-06-04 00:10
热心网友
时间：2022-06-04 00:10
如果是市县郊区村镇
去工作的话
还是可以的
因为人多客户多
如果去偏远村镇
人闲着没事干
工资也相对要低
出行也不便
也就是说坚苦而已
热心网友
时间：2022-06-04 00:11
现在整个金融行业的工作压力都比较大，越是基层，加班是常态，收入也不那么灵活，只是如果确实是有兴趣的行业，也肯在学习方面花时间和精力，晋升机会和发展还是有前景的。
