2022年广西百色干部学院公开招聘工作人员公告【9名】
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发布时间：2023-07-08 17:36
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时间：2023-10-21 09:54
百色干部学院是广西壮族自治区*直接领导的自治区级干部教育培训机构，实行自治区*管理为主、百色*协助管理*，为广西壮族自治区*直属的公益一类、相当正厅级的财政全额拨款事业单位。2019年4月，学院列入*组织部备案的干部党性教育基地名录，是领导干部修 炼“心学”的“红色殿堂”。学院地处*老区广西百色市，位于右江之滨、思贤湖畔，占地面积630亩，2016年12月11日建成启用，可同时培训500名学员。
学院以建设“全国一流干部学院”为目标，以“立足百色、服务广西、面向全国、对接东盟”为办学定位，以打好“红色牌”“民族牌”“生态牌”“东盟牌”为办学特色，走内涵式发展和开放式办学路子，着力打造一个突出理论教育和党性教育，同时开展国情区情教育，以及面向东盟国家为主的国（境）外干部（公务员）培训于一体的重要基地和实训平台。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员9名，享受自治区直属事业单位相关待遇，学院安排单间配套公寓居住，在教职工餐厅用餐。具体岗位要求附后。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守*和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件：
1.*党员（含预备党员）；
2.*立场坚定，思想进步，热爱党的干部教育培训事业，事业心和责任感强；
3.因教学及管理工作需要，须五官端正，形象气质好，具有较强的语言、文字表达能力，普通话标准；
4.年龄要求35周岁以下（1986年6月10日及以后出生）。
5.在学院最低服务年限为3年。
（七）不得参加招聘的情形：
1.受过刑事处罚或受过党纪政纪处分的；
2.曾被开除公职或辞退的；
3.曾违反国家法律法规的；
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
5.按照国家和自治区有关规定，已录用为国家机关公务员（含参公人员）且未满服务年限的；
6.现役军人；
7.在*及地方组织的*中，被考试主管部门认定实施了考试作弊行为的人员；
8.法律、法规规定的其他情形或其他不适宜招聘的。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：在广西人才网（www.gxrc.com）、广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、学院（www.bsela.org.cn）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、考试通知、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在学院（www.bsela.org.cn）发布。
五、招聘流程
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2022年6月26日24:00止。
2.报名方式：采取电子邮箱投递方式。请有意应聘人员将报名材料一并打包压缩后发送至bgyrlbzp@163.com（百干院人力部招聘的拼音首字母，邮件和压缩文件统一命名为“姓名+部门+岗位”）。
3.报名材料：
（1）《百色干部学院2022年公开招聘工作人员报名表》（WPS或Word电子版）。
（2）身份证、学历学位证书或应届毕业生就业推荐表、相关专业资格证书等扫描件。
（3）彩色全身照片。
4.我院收到材料后，将回复邮件确认报名成功。如应聘人员在报名后3个工作日内仍未收到回复邮件，须联系我院人力资源部进行咨询。不按照要求提交材料的将视为无效报名，资格审查不通过。
（二）资格审查
1.我院在收到报名材料后对应聘者材料进行初审，初审合格后直接进入考试环节。
2.资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者须对自己材料的真实性、准确性负责，如有不实将取消报考资格及聘用资格。
（三）开考比例及岗位改报
1.开考比例。各岗位计划招聘人数与通过资格审查人数的比例不低于1:3，达不到1:3开考比例的，经学院公开招聘工作领导小组审批同意，核减或取消该岗位招聘计划。
2.岗位改报。应聘人员已通过资格审查，但所应聘岗位因达不到规定开考比例而取消招聘计划的，接到学院通知后，可于报名截止日期次日（2022年6月27日）18:00前通过电子邮箱投递方式改报其他岗位，并且注明“姓名（改报）+部门+岗位”。未在规定时间内按规定改报岗位的，视为放弃应聘。
（四）考试
1.进入考试人员名单于2022年6月30日前公布，考试时间和地点另行通知。
2.采取结构化面试方式进入考察环节。各岗位计划招聘人数与该岗位通过资格审查人数的比例高于1:10时，增加笔试环节，根据笔试成绩排名，按照岗位需求人数1:6的比例进入结构化面试，笔试成绩仅作为进入面试的参考依据，不带入面试。考生总成绩以面试成绩为最终成绩。
3.笔试成绩满分为100分，不设合格分数线；面试成绩满分为100分，入围面试的考生面试成绩都达不到70%以上分值的，不能进入考核环节，取消该岗位的招聘计划。
（五）考核
1.根据岗位分类，将考试成绩提交院委会审定，按照考生总成绩由高到低1:1比例确定考察对象。如遇考生总成绩相同，同时确定为考察对象。
2.考察参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）等有关规定进行，主要采用民主测评与评议、个别谈话了解、查阅档案资料、与考察对象进行面谈等方式，重点考察学习工作期间表现、*情况、家庭基本信息、个人性格特点和求职意愿等方面。
3.考察对象须在规定的时间内提供本人身份证、学历证书、职称证书、科研代表作等证书、资料的原件进行资格复审。2022年应届毕业生在2022年7月15日前无法取得相关学历学位的，考察对象经考察不合格的，将取消聘用资格（对弄虚作假者，将保留追究其相关责任的权利）。
4.如遇考察对象自愿放弃聘用资格或考察不合格被取消聘用资格的，经学院公开招聘工作领导小组审批同意，可按照考生总成绩的岗位排名由高到低进行递补。
（六）体检
1.考察对象经考察合格的，按要求及时进行体检。体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）及相关规定执行，体检所产生的一切费用由应聘者本人承担。
2.体检不合格的，将取消聘用资格，不再进行递补。
（七）公示
考核、体检合格人员提交院委会审定，确定拟聘人员名单，于2022年7月31日前在广西人才网（www.gxrc.com）、广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、学院（www.bsela.org.cn）进行公示。
（八）聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（*令第35号）有关规定从严处理。
（二）为鼓励人才到学院工作，凡到学院参加应聘考试的，考试期间均由学院安排食宿。
（三）本次公开招聘监督举报电话为：0776-3889866，招聘相关事宜联系人及联系方式：人力资源部0776-3887197，黄老师18078660167，罗老师18077640601。
七、疫情防控要求
（一）考生应至少提前14天实名申领“广西健康码”，并及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。
（二）考生应避免前往国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县（市、区）或国（境）外旅行、居住，避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国（境）外返桂人员接触；避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。
（三）考生进入学院参加考试，须持本人48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常（＜37.3℃）方可。
（四）考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料（信息）等情形的，按有关法律法规进行严肃处理。
（五）其他疫情防控要求，按百色市疫情防控部门规定执行。由于百色市疫情防控相关规定不断进行动态调整，请考生密切关注百色市的最新防疫要求，并严格按相关规定执行。
1.百色干部学院2022年公开招聘工作人员岗位信息表
2.百色干部学院2022年公开招聘工作人员报名表
百色干部学院
2022年6月10日
