2023年休假国家规定
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发布时间:2023-08-19 04:30
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时间:2024-12-13 05:26
正常情况下,星期六和星期日为每周休息日;国家法定休假日,共计6个假期:元旦:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天。春节:1月21日至27日放假调休,共7天。清明节:4月5日放假,共1天。劳动节:4月29日至5月3日放假调休,共5天。端午节:6月22日至24日放假调休,共3天。中秋节、国庆节:9月29日至10月6日放假调休,共8天。
2023年休假国家规定是:
经*批准,现将2023年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
1、元旦:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天。
2、春节:1月21日至27日放假调休,共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。
3、清明节:4月5日放假,共1天。
4、劳动节:4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。
5、端午节:6月22日至24日放假调休,共3天。6月25日(星期日)上班。
6、中秋节、国庆节:9月29日至10月6日放假调休,共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。
哪些情形不享受当年年休假
1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
综上所述,元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节都会进行休假。此外,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。
【法律依据】:
《全国年节及纪念日放假办法》
第二条
全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
第三条
部分公民放假的节日及纪念日:
(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天;
(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天;
(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天;
(四)中国人民*建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。